ますが、再就職手当の該当者になった場合は、先送りされていた支給額はどのような扱いになるのでしょうか? 例えば、支給残日数が30日の場合 →基本手当日額×30×60% になると思いますが、 先送りが10日間あった場合は →基本手当日額×(30+10)×60% という計算になるのか、先送りはカウントされないのか教えていただければ幸いです。
解決済み
たりしますか? 以前お金を貸していた相手が遠方にいて返済が現状は振込で返すって言われています。 この入金は収入と捉えられるのでしょうか? 詳しい方教えて頂きたいです。 拙い文章ですみません。
いたのですがそれは本当ですか? 申告をしなければ不正受給になることは存じております。 ※この質問は不正受給を推進するものではありません。
時間を2~3日) その前は正社員で働いており自己都合で退職しています。1年半弱働いていたので失業保険(雇用保険)の対象にはなるという話は聞いています。 退職してから失業保険は申請せず数ヵ月過ごしていました。というのも、離職票をきちんと申請しなかったからか、前の会社で離職票希望なしと判断されてしまったからです。 そのため、先に仮申請してから前の会社に離職票請求する事になるのですが、認定から7日間の待機期間があると聞きました。その待機期間は仮申請した日から7日間ですか?離職票出した日からですか? もしその間、パートを少しでも入ってしまったらダメということでしょうか? パート先の上司からは失業保険貰うべきと言われたので、お願いすればお休みをとることは出来ると思います。 前の会社が離職票発行かなり遅いと他の職員から当時聞かされていたので、今から申請しても来月の今頃に届くような予感しかしませんが…。
2時間を1回働き17時のアルバイトをしてます。 質問なのですが、当週だけあと1回タイミーでの2時間を増やし19時間週4回で働いた場合雇用保険対象となるなでしょうか? 土日でハローワークがお休みのためわかる方がいれば教えてください
回答終了
と派遣会社を通して言われました。 今は自分で社保、厚生年金払っています。 仕事をした機会は5年3ヶ月、私は50歳代です。 ネットを検索してもよく分からないので失業保険を貰える期間と待機期間は1週間または3ヶ月のどちらなのか知りたいです。 主人の会社の社保に加入するにあたり、失業保険受取期間と待機期間も扶養に加入出来ない規定があります。 その為待機期間中も自分で国保、国民年金を支払うことになります。待機期間が3ヶ月となると、その間は無収入なのにそれらを支出する事になります。 私の契約更新については、自分では更新を希望していました。 また、企業様より他のポジションの派遣求人が有ると打診されましたが、勤務場所も全く違う場所で、仕事内容も資格や経験が無い自分には受けられない仕事内容でしたので(個人の判断です、必ずしも資格者が取り扱う業務ではありません)お断りしました。 情報に不足があれば追記致します。 詳しい方よろしくお願い致します。
ないですか? アルバイトをした事はハローワークで話しますが、受給が無くなったり、受給金額からアルバイト分が引かれますか? 詳しい方教えてください、よろしくお願いします。
受給した経験があります。当時はハローワークへ行きパソコンで求人検索を月に2回すれば求職活動とみなされ失業保険受給できていました あれから20年あまり…自己都合にて退職を検討中ですが 昨今の失業保険認定はかなり厳しくなっていると聞きますが実態はどうなのでしょうか?私がネットで調べた感じでは 今はハローワークでのネット検索では求職活動とはみなされず実際に月に2回程求人企業に出向き面接を受けなければならないように見受けられましたが実態はどのような感じでしょうか? 今現在、失業保険受給中の方から生の声を頂ければ幸いです。よろしくおねがいします。
言われましたが、1企業と捉えていいのでしょうか? 単発で2社、それぞれ週19時間で働いても大丈夫なのでしょうか? 例) A社 午前中 4h×4日 3h×1日 計19時間 B社 夕方〜 4.5h×4日 計18時間 1社毎は19時間以内で雇用保険がかからない働き方ですが、あたし1人で考えると週37時間働いてる事になりますよね。。 次の仕事が見つかるまで、できるだけ働いて稼いでおきたいのですが、この働き方はどうでしょうか?
ですがそれから求職活動をする方がいいですか?
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