「高齢者」を含む質問（25ページ目）

弊社は高齢者向け配食サービスのお仕事をしております。先日、お弁当の配達、回収の時に使用する保冷バッグの中から封筒に入ったお金が見つかりました。 使用してい...

に使用する保冷バッグの中から封筒に入ったお金が見つかりました。 使用しているバッグは全てお揃いの物なのでどなた様から回収したかを判断するする事は出来ず連絡が有るまで会社で保管する事になったのですが3日ぐらいして、その日そのバッグを回収した配達員が気になるので警察に届けると言うのでそうして貰う事にしました。それから1週間くらいして、その後の進展を尋ねましたが連絡無しとの事だったので取り敢えず、届出書だけ会社に出すように伝えたのですが提出をかたくなに拒み挙げ句に、この件は会社には一切関係無いです！と言う始末です。最初は何故か分からずいたのですが恐らく報労金、謝礼金の事ではないかと思います。この場合、会社と発見者（配達員）のどちらに権利があるのでしょうか？ どなたか、御詳しい方がいらっしゃったら教えて下さい。宜しくお願い致します。

うちの会社は高齢化していて、定年後も契約社員や役職のまま、働いてる人が多いです。また高齢者を雇用することにも積極的なので余計、高齢化が進んでいます。 その...

また高齢者を雇用することにも積極的なので余計、高齢化が進んでいます。 その分、若い人はおらず、40歳前半の私が若手扱いです。（下から2番目くらい） 世の中、人材不足なので、若手が入ってくる感じもありません。 今の状態で5年後10年後を考えたとき、70代60代の従業員が8割占めます。 うちの会社みたいに高齢化が進んでく会社の将来の行く末はどうなるんでしょうか？ 自分が定年まで働けるのか不安です。

企業が高齢者に運転の仕事をやらせたがるのは、若者が嫌がるからですか？

高齢者でも働きたい（経済的に困窮してなくても）という人は社会（集団、組織）に出るのが嫌いじゃないからですか？

のが嫌いじゃないからですか？

職場の高齢労働者がよくわからない行動をします。 ほっとくしかないのでしょうか？ 例えば、日常の作業ではカビキラーを吹きかけておけば、放置でカビが落ちます。

例えば、日常の作業ではカビキラーを吹きかけておけば、放置でカビが落ちます。 時間で30分位です。他の作業もその時に出来ます。 でも、1日かけて磨いたとドヤ顔で自慢してきます。 現場の上位者もカビキラー使えば早いですよ。といつも言っています。 多分、やっている感を出したいのだと思いますが。 似たような事で鉄柱を3日くらいかけて磨き、いつも自慢げに語ります。 だけど、錆止めをあえて塗らずに毎日同じ作業をしています。 悪知恵でしょうが、本人だけが、自分を頭良いと思っています。 大雪が降る予報の前日に普段は電車で来るのに、何故か？前泊（会社に泊まる）でマイカーで通勤してくる。スタッドレスタイヤは持っていない。 翌日大雪で電車が止まったらを心配しての事かも知れませんが、車もスタッドレスが無いなら意味が無いと思います。 宿泊場所は無いので、ある時は玄関口にシュラフで寝ていたり、倉庫で寝ていたりもありました。私は車で寝れば良いと思うのですが、アピールしている様に感じました。 差別の様な言い方になってしまい申し訳ないのですが、昔の方で少し頭が悪いというか自己犠牲愛というか軍国主義的な考えの人は仕事の為に休日の時間を犠牲にして前泊しましたとか、非効率だけど汗水流して働きましたとか周囲の事ばかり気にしていてやっている事は生産性低いです。 全員では無く、知的に効率的に考えてやってらっしゃる方もいますが、一部でこのような人もいます。 あと、何故か過去の栄光を遠回しに自慢してきたり、過去の俺ならとやたら比較する のは何でですかね？車だと昔は外車に乗っていたとかテレビは何インチとか 仕事はもっと厳しかったとか、そんな話を自分からされても尊敬も出来ないし むしろ、何も言わないである時知るみたいな背中で語る人の方が尊敬出来ます。

最近の高齢者って働きたい人が多いらしいけど不器用で人間関係が苦手な高齢者も働きたい人が多いんですか？ 私は後者ですが、金は嫌いじゃないけど鬱陶しい人間関係...

い人が多いんですか？ 私は後者ですが、金は嫌いじゃないけど鬱陶しい人間関係と面倒な細かいルールが大の苦手だから身体も丈夫じゃないし働きたくないですね…

サービス残業についてです。個人経営の高齢者住宅で食事提供のパート労働者です。雇用契約では6時～13時の30分休憩。しかし毎日5時過ぎから入ってやらないと7時

契約では6時～13時の30分休憩。しかし毎日5時過ぎから入ってやらないと7時の朝食時間に間に合いません。 食事は暖めたり解凍したりするだけなのですが暖める機械が暖まるのに25分かかり暖まらないと起動しません。毎朝おかず3品と味噌汁こばんが付きます。お粥が煮えるのに70分かかります。炊飯器です。お米が炊けるのに一時間かかります。1時間近く毎日サービス勤務をしています。社長に直に5時出勤にしてくださいと何度もいいましたが検討しとくだけで改善ありません。6時出勤なら8時もしくさ7時45分に提供していいくらいです。タイムカードはカードをパソコンにかざすだけなので証拠は手元に残せません。この場合労基署に相談しても駄目ですよね？退職も検討してます。

最近の高齢者は「金があっても」雇われて働くのが大好きな人が極めて多いそうだけど、そういう人って若い時から仕事に恵まれてそこそこ器用で、ある程度順風満帆に定年

そういう人って若い時から仕事に恵まれてそこそこ器用で、ある程度順風満帆に定年終わって再雇用とか、 経験生かしたコネもあってだから働くのが楽しいって人が多いって思うけど如何ですか？ まあ要は、ひどい苦労をして来なかった幸運な人？であれば働きたいって思うよね(*_*)？ 間違っても若い頃から人間関係が苦手。不器用で転職繰り返して来た人ではないですよね？

高齢者の雇用は考えなくてはいけないとは思いますが、自分の会社では定年がなくて70歳でも勤めていけるのですが、声はでかいし、 何度も注意してもお客さんとタメ...

歳でも勤めていけるのですが、声はでかいし、 何度も注意してもお客さんとタメ口だし正直いつクレームにならないか目の前でハラハラしていますが高齢者の使い道はどうするべきでしょうか？ 作業を教えても何度も聞いてくるのでイラつきます。日本はきちんと高齢者の対応をしてこなかったツケが回ってきているのでしょうか？

高齢者施設のデイサービスで働いています。夕方自宅まで送迎して玄関前で別れた利用者さんがその後、徘徊してしまい怪我をした状態で警察に保護されました。 その場...

さんがその後、徘徊してしまい怪我をした状態で警察に保護されました。 その場合、送り届けただけで家の中に入ったのをきちんと確認しなかった私に責任はありますか？その方は、家族と同居していますがほぼ留守で自宅の鍵をもっていますが認知があります。