もラヴことは可能でしょうか？ 例）田中→山田 学校から禁止されてるならやるな、 名前を変えるくらいならやるな、 等の返事は求めておりません。
解決済み
です。 うちの店舗は、つい最近、新制服に移行しました。キッチンの方は以前にも髪を包む(語彙力が全くなく……すみません。)不織布？のものをつけていたと思いますが、ホールはつけていませんでしたよね、、！ 新制服の帽子では、ホールでもこの髪を包むものが着くようになりましたが、これは髪が明るかったら（ブリーチなしの赤系など）うしろから透けて見えてしまうものでしょうか。 余談ですが、少し前に、スシローも似たような帽子の状態で、髪色自由になったため、はま寿司も規則が少し自由になったと考えてもよいのでしょうか。 それとも、正式に、はま寿司から「規則が緩くなった」と知らされるまでは、今まで通りのトーンの髪色で居るべきなのでしょうか？ 拙い文章で申し訳ないですが、どちらかだけでも回答してくださると大変助かります。 どうぞよろしくお願い致します。
回答終了
際に、先輩たちがモニターで顔認証させてから手洗いを始めるので、私もしようとしたのですが、違う人の名前が出て出来ませんでした。 まだ入ったばかりだから登録されてないってことですか？ また、顔認証してから手洗いしないと後々バレて何か言われたりしますか？今は何もせずにただ手洗いだけしてます。
たからですか？ それとも休みの日は日曜日しか入れないといったからですか？ ほんとに萎えました またバイト先探さなきぁ゛ぁ゛
を提出するのですが 手続き書類の確認事項の中に「はま寿司の約束」というものがあったのですが それに該当する書類を渡されませんでした(紛失等ではありません)。 これはいついただけるものですか？ 又、その場で確認できるものですか？ それから、キッチンクルーで夕方からの勤務になるのですが 他の質問者様・回答者様がおっしゃっているような唱和(？)は 行わなければならないものですか？ 店舗スタッフさんが多忙な様子で聞く暇が全くなかったため、こちらに質問させていただきます。 回答よろしくお願いいたします。
日分出勤しているはずが7日分しか給料が入っていません。 オリエン（1時間半）初出勤（土曜2時間）分が入っていなくて… オリエンは入らなくても、初出勤分は入っていてもおかしくないよなーと考えています。 この場合店長に確認した方がいいですか？ 正直月末締め翌15日払いの意味も曖昧です…
新店舗にも関わらず店長がいません。社員は1人だけです。その人が店長の役割を担っています。 社員も大変なのは分かりますが、アルバイトの私がワンオペしながら洗い場をしたり、他のアルバイトのミスを謝罪したりで、明らかにアルバイトにしては過酷だと思います。オープニングだから人よりは仕事ができるので、自然と任されることが増えるのは仕方ないですが、しんどいです。 社員は、責任や尻拭いは一切せず、ホールの方には一切出てきません。謝罪なども客に呼ばれたらいきますが基本アルバイトに全任せです。これは社員本人が、言っていました。あとは事務所でアルバイトの悪口を言ったり、真似をしたり。人としても良くないと思います。 そして何より、休むときは代わりを探さないと休めません。こちら側に代わりを用意する義務は無いですよね。ですが、前に体調悪いので帰りたいと言ったら、「代わり見つからないなら頑張るしかない」と言われショックでした 労働環境が酷く、限界です。ですが他に頼れる社員もいないですし上の人も来ません。どうしたらいいのでしょうか。窓口みたいなのはないのでしょうか？
はデザートと軍艦しかできません 先日キャプテンに時間を増やして欲しいと言ったところもっとほかのポジションできるようにならなきゃ無理と言われたと相談され、私に色々教えて頂いた方(役職者ではない)の人に相談したらほかの役職者に邪魔と言わんばかりに仕事をやれと言われてしまいました その後とかもおばさんの方からあの子嫌いとか散々聞いてしまいます どうすれば友達はほかのポジション出来ると思いますか？
らそのグレード給をあげることができます か(何ヶ月勤務以上など) ③クルーの上のリーダーになるにはグレードをどのくらい上げないといけないですか。 またリーダーになるためにやっておいた方がいいこと(試験内容)などありましたら詳しくおしえて頂きたいです。
000円だったのですが10月分の給料を貰ったら1万1000円だったのですがはま寿司は制服代払うものなのですか！？
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