的に需品科となにが違うのですか?糧食班にとって、需品科はすごい人的な感じなのでしょうか?例えば糧食班長は需品科しかなれないとかだったり。 また、需品科はまた需品科の糧食の部隊は料理だけやってる感じなのでしょうか?
解決済み
ょうか? 耳が隠れているとダメなんでしょうか? 面接ではどうでしょう。
を回しています。更に今後、現場で1番偉い人(x)と主任も辞めることが決定していますが、後継者は誰1人として決まっていません。 この状況は非常に危ういため、経営陣と現場のスタッフで話し合いをしてようやく前を向き始めたのですが、(x)が、その話し合いの翌日に、話し合いに出たスタッフを呼び出し個人面談をしたそうです。その内容は一緒に退職を促すようなものだったと耳にしました。 ((x)は話し合いの場には参加せず早退しています。(x)より上の立場の部長との関係が数年前から破綻しており、まともに会話すらできないため、話し合いには同席できないと断られました) このように、(x)は自分がもう辞めるからと言って、他の人も道連れにして会社を潰そうとしているように思えるのですが、このような行為は何かで罰せられることではないですか?(x)は以前にももうこんな所潰れちゃえばいいんだよ、みんな辞めればいいんだと言っていました。会社に恨みもあると思いますが、あまりに自分勝手で納得いきません。 皆さんのお考えや知識をお教え下さい。
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理も未経験、全てゼロからのスタートでしたが、半年間の努力で、今はお刺身も切って盛り付けしお客様に出てるし魚も下ろしたり、板前としてなんとか、スタートすることが出来ました。 かなり早いペースではありましたが… そして、、今の問題はお客様からのオーダー(注文が入ることがとても怖いです。) 注文が入る⇒板長が調理場の私達2人に指示を出す。⇒揚げ、焼、煮、盛り、本当に全ての料理を2人で、やらなければ行けません。 洗い場やホールなどは別にいます。 そして何が怖いかと言うと、遅くなってしまったり水が出て出るタイミンぐがズレてしまったり、板長の言う通りの運びにならないと怒られます。 どうしてもミスしてしまったりすることも気を付けていてもあります。 そのどうしようとできないことで、怒られても仕方の無いことで怒られることがとても怖いです。またミスしたらどうしよう、このオーダーちゃんとできるかな…、、、怖い怖い怖いってなって 最近料理を作っていると息が荒くなったり体調が悪くなったり、手が震えてしまったりします。 できるようになればいいだけの話だと思うのですが、 忙しくなってくる週末や土日祝日、これからやってくるGW。、、 もう考えただけで辛いです。 平日の暇な時間帯などのオーダーは割とゆとりを持って対応出来てはいます。 パニックになってしまうのかもしれません。 板長からの指示がイキッに言われる為頭の中であれをやってからこれをやってこれをやってる間にこれをやって…と考えてながらで、しかもミスしてない無いかな?また怒られる、これできるかなともうぐちゃぐちゃになってしまいます(T^T) どうしたらいいのでしょうか…
か?(前髪は眉にかかる程度、後ろは首のつけね程度まであります) また、具体的にどのような仕事を任されますか? 今までアルバイトの経験が無く、不安なので教えて下さい。 当方、大学一年の男です。
理やドリンクのサービスを提供するウェイター、ウェイトレスのバイトて忙しくてしんどいですか?いいところ 悪いところなどおし えていただきたいです。お願いします。
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動機がなかなか何を書いたらいいのかぁ…悩んでいます。 自分では 私は凝った料理は出来ませんが料理を作る事が好きで、お客様に喜んで頂ける料理を提供したいと思い御社を志望致しました。 また、職場と家が近いので長期間勤めやすいと思いましたので応募させて貰いました。 始めはご迷惑をお掛けするとは思いますが、一生懸命頑張りますので、宜しくお願い致します。 こんなんでいいでしょうかぁ? アドバイスを宜しくお願いします。
現在求人があるなら、どのようにして応募すればよいですか? いろいろ調べたのですが何もわかりませんでした。 ご存知の方居りましたら、詳しく教えていただけないでしょうか。 宜しくお願いします。
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退職とイジメについて 現在乗船中でして、乗船中に辞めようと思ってます。 人間関係で色々あり、今は船長と司厨長からパワハラかイジメの様な事を受けており、この会社で船員を続けて行ける気がしないので辞めようと思いました。 パワハラやイジメかなと思った事は、船長からは他の甲板の人達は作業してないのに僕だけ、お前は他にもやる事あるからな、1番下のペーペーやのに何サボってん、辞めたかったらいつでも辞めてええぞ、いつ辞めるんぞ、仮バースの時に至ってはお前だけは常に監視せないかんからどこも行けんぞ等言われます。 司厨長からは自分のタバコやコップを隠され捨てられる事があり、会社からの指示でお前だけ特別メニューやからな等言われます。本当に会社からの指示なのか僕には分からないです。会社から僕には何も言われてないです 最近なんかは夕食時焼肉やる事になりましたが、僕だけ肉が食わせてもらえず、既に用意された料理でした。 その後の片付けもほぼ1人でやらされ、肝心の司厨長はお酒飲みながら他の人と喋ってました。 また、お土産等他の船員が皆んなに買ってきた物も食えず、いつも自分だけ無いです。 甲板には僕の後に入ってきた方もおりますし、司厨長も僕の後に入ってきました。もちろん他の甲板の方が作業している時は僕も一緒にやってます。サボったり変な事などはしておりません。 ある程度イジられるくらいなら性格上特に気にしてませんがこの乗船からは酷く感じます。 甲板員で1年程在籍してましたが免状はありません。 一応次の所が既に決まっていて向こうは慌ててないのでいつでも良いよとは言ってくれてます。 もうすぐで給料日と賞与があるんですが、その支給日までは乗船しといた方が良いでしょうか? 支給日で1ヶ月乗船した事になります。 仮に辞めたとして1ヶ月乗船した分の休暇は貰えるのでしょうか?貰えたらその休暇を消化した後に退職という事でしょうか? 船長と司厨長以外の方とは上手くやれていますので特に言うこと無いですが、辞めて下船したら会社にこういうことがあったって報告した方がよろしいでしょうか? 今伝えてより険悪になるのは避けたいです。 降りる事が確定してから言われるのは全然構いません。 出来る限りなら今すぐにでも辞めたいです。
などを開いてる人は、調理師の専門学校に通っていたのでしょうか? わかる方いましたらお願いします。
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