社に勤めましたが 過去の2社共に1年で退職しています(現在は2ヶ月目)。 理由として、物覚えの悪さや理解力の無さが考えられます。 それぞれの会社で1年間勤め、両社とも精神的に辛くなり、 うつ病の診断(1社目と2社目を辞めた理由にもなります)、 奨学金、うつ病期間が長引いたことにより生活するための借金が残ってしまいました。 また、両社とも1年で 何を得られたかと聞かれると何も答えられず、 今の業務でも「◯◯をして何か得られた？何かわかったことがある？」 と聞かれても具体的に答えることが出来ません。 それによって、自分だけお荷物な感じがして このまま業務内容やITに関する知識を理解出来ないまま、 また精神的に辛くなって辞めてしまうのではないかと思ってきます。 これ以上、親や職場の人、または関わってくれた人に迷惑かけたくないです。 そのためにも今の仕事(主に検証業務)を辞めたくなく 業務に関する知識(スキル)を磨くために資格取得の勉強や その日あった業務の整理、理解をしようとしています。 それでも、話し合いの場では 自分の考えが間違っていたり、 その日の業務をしようにも どのようにしてどういう結果を出せばいいのかわかりません。 IT業界に向いていないのは薄々気づいていましたが 他の業界でもやっていける自信も体力もありません。 楽して稼ぐという考えを持っているわけではないのですが 自分のペースで勉強しながらでも出来る仕事がしたいです。 長文になりましたが ここまでのお話で 今の自分に足りないのは何でしょうか？ また、そのためにやれる事をご教授頂けると助かります。 ・自分のペースで勉強しながらでも出来る仕事がしたいです。 →これのおすすめもあれば是非お願いします。
解決済み
る会社は正社員にも関わらず、駐車場代がかかります、500円、1コインですけども。 前に派遣社員で別の企業に勤めていた頃は、外部の人間ですし、駐車場は遠く、且つ、有料でした。 まぁ、それも仕方ないのかな？とも思っていましたが。 派遣社員の頃は、派遣会社が駐車場代を支払ってくれていて、2〜3,000円と聞いていました。 なお、駐車場から社屋までは、約800m。 正社員の直接雇用でも、駐車場代を取るなんてありますか？
がなく、1日中ネットサーフィンや スマホをいじったりしています。 私にとって仕事がないのが あまりにも辛かったので、 私は必要ないようなので退職したいと 社長に伝えました。 社長から営業部だから総務の仕事を 頼みづらかったけど、 仕事がないなら総務の仕事を手伝って欲しいと 言われました。 次の日から社長から教えてもらって 手伝っていますが、 営業部の私の上司は なんでおまえが？という感じで見られているようです。 上司からは、総務部の〇〇さんが 去年から頑張ってるのに、 社長はその辺どうするんだろうね〜（ニュアンス） と私に言われました。 あー、でしゃばるなってことか、 と思いながらも、知らね って感じで思ってはいるのですが、 だんだんめんどくさくなってきました。 社員からは社長のオキニという 認識ですし自分でもそう思います。 それもダルい。 給料も安いし契約だしやめようかな、、 と思いながら私は今日も辞めると言えずに 仕事に行きます。 金曜日だ、がんばろーな。
せん。。 なんとか業務を覚えていきながら気にしないようにしていました。 それでも私より全然若い方が "歳のせいか辛くなってきた〜、もう歳だからなあ"など私に言ってきます。。 その場では"◯◯さんまだお若いですし、 お綺麗ですよ！"と私はいつもフォローしています。 だんだん嫌味なのかな？と思えてきます。 さらに新しい方が入職されましたが、20代とこれまたお若い方で、ますます居心地が悪いです。 私が入職した時はコミュニケーションもあまりなく、どんどん詰め込まれていくような研修でしたが、その方には初めからとても親身になっていて楽しそうにしています。 明らかに私の時と対応が違いすぎて心が折れそうです。派遣なのですが、担当者も当てにならないですし何かアドバイスをお願いいたします。
りますが体の全身が震えます。 転職を考えておりますが克服したいという気持ちもあり 仕事を辞めずにいます。 緊張で悩み続けて5年ほど経ちます。人は場数をこなせば慣れると言いますが私の経験上そんな事ないです。 ただ苦しいです。苦しむぐらいなら死にたいと思う日増えてきました。しかし私には首を切ったり飛び降りるなど死ぬ勇気はありません。。苦しいです。どうしたら良いでしょうか？
やアドバイスいただきたいです。 社会人になってからずっと、ある企業で電話オペレーターの仕事をしてきました。3人体制でしたが、人間関係もとても良くて、電話オペレーター室というのがあった為、和気あいあいと楽しく働いていたのですが、企業さん側の事情で、電話オペレーターの直接雇用ができない。(代わりに職員が対応する為)と言われ、先月で退職し、ハローワークに行きましたが、やりたい仕事も見つからず、いいなぁと思ってもパート扱いだったりで、独身で1人暮らしでは生計は成り立たない。と思っていた所、登録していた派遣会社から、紹介の話しがあり、家から割りと近くの、金融経験で産休に入った方がおり、未経験でも構わないので来てほしいと言われ今月から行っているのですが、職場見学の時は皆さん感じが良かったのですが、いざ行ってみたら、支店長が何かにつけ、職員さんを怒鳴りちらし、ピリピリしているし、お客様は1日に10人も来ない位の小さな店舗ですが、皆さんピリピリしており、私に教えてる暇はない位の感じで、メモも取らせてくれず、細かくて難しい作業が、沢山あるのに、早口で1回ササーッと言われ、あとは自分でやって。という感じで初日から、トイレでは泣き、帰りも泣きながら帰りました。お金を扱っているので、厳しいのは分かりますが、異常なピリピリ感で、毎日、職場に行くのが嫌で嫌で仕方ありません。 以前と同じような、電話の仕事を探しているのですが、うちは田舎なのでコールセンターもありません。 生活の為と割り切ってガマンして行っていますが、正直、続けて働く自信が無いです。一応、契約期間は、来年の3月末までです。
上に立つ事が好きじゃないため、バイトリーダーはやりたくなかったです。 ただ他にできる人がいなく自分になりました。 自分はまとめるのが上手とか販売が上手とかは全く無いです。才能なしです。 やる？やらない？と聞かれたらやらないと答えてたと思います。 お店の仕事をほとんど全てやっており、他のスタッフは1つの事しかやらず他の作業は全くやらなかったり、何度も何度も教えてもメモも取らず覚えてくれず、やらなかったり間違えて全て自分がやり直したり、休憩時間でもないのに、スマホいじってたり、買い物したり。 バイトリーダーになった事でバイトリーダーの仕事が増え、販売が疎かになり、販売数減ったり。 全く仕事をしない人は、いつも暇そうにしており自分より年上というのもあって、よく店長に間違われるせいか販売数が高めです。 上司に仕事をしてくれないと言っても自分で言えと本人に注意とかしてくれず、自分から本人に言っても治らない。 仕事量は遥かに自分の方が上なのに、全く仕事しない人の方が給料高いです。 ちなみにバイトリーダーは流れで勝手にやらされてるので給料上がってません。 不満ばかり溜まっていきます。 早く転職しようと次の職場を探してはいるのですが、元々低い業界の職種の為、今のところはまぁまぁ高い方で、他の会社が低く感じでしまいます。 最近は仕事行くのがものすごく嫌で、好きで始めた職種が嫌いになりそうです。 仕事しない人達は、仕事しない面では嫌いですが、人間面では特に嫌いではなく話しやすい為、転職して人間関係に悩むなら、と少し考えてしまうところもあります。 最終的に辞める辞めないは自分で決めますが、体験談等聞けたらなと思います。 よろしくお願いします。
現在、実家住み無職の今年3３歳男です。今年の3月末にサービス業を辞めて、およそ半年ほど無職です。 現在は転職活動をしたり、してなかったりとぐうたらな生活を送っています。 職歴はサービス業の前はIT業に就いたりしてました。 職歴では世に言うブラック企業に捕まり、精神的に病んだり、業務過多でストレスが溜まり勤めては辞めるを繰り返してきました。 転職活動を始めて2社ほど内定を頂き、内一つは保留、内一つは辞退しました。 そこで相談なのですが、現在保留している会社に行くべきかどうか悩んでいる為の相談です。 保留している会社は零細企業ですが、二ッチな分野を取り扱っており、業務内容も魅力的で、面接の雰囲気も良く、年間休日も120日以上で是非働きたいと感じました。 しかし、内定条件の詳細である 給与が年収310万と非常低いです。 賞与も年間1ヶ月に満たない分しか出ません。 零細企業の為、住宅手当などの福利厚生もありません。 求人では、初年度300～400万と記載されていたので嘘偽りはありませんが、やはり年収面が不安になります。3年目からは400万代と求人票には書いてあるので、もしそれが本当ならば独身なので生活は出来るかなと、思います。 しかし、結婚などもしたいと感じており、収入面がやはり不安です。 追加情報として、そこの会社に勤めるには都心部に引っ越す必要もありお金も必要です。現在貯金は有価証券合わせて300万ほどあります。 行くべきかどうかご意見頂きたいです。
ることがあります 逆も同じで自分が発言したことに対して、正しく受け取ってもらえないことがあります その解決策として 先輩から指示されたことに対してこういうふうに聞こえましたけどあってますか？など確認する作業を心がけようとしていました その度間違っていると「いやそれ違うから」「え？なんでそういうふうに聞こえるかな？よくわかんない」と語気が強めに返ってきていつも萎縮してしまっています そしてこれは私が悪い事なのですが 何か質問したり相談したり自分がミスをしてしまったり、様々な場面で怒られてしまうので先輩に何か声をかけること自体が怖くて自分だけで頑張ろうとしてしまうのです そしてそのことで社会人としてそれはないわと怒られる、という悪循環が生まれています そうしていくうちにご飯が食べられなくなり、毎日自分を責めて寝る前に涙を流して気絶するように寝るを繰り返す日々です 別部署の人や友人家族に相談しましたら どの人もそれは人格否定だ、なんならパワハラではないかと言います しかし相談相手には私の話しか伝えてないわけで、いくら私が客観的に伝えようとしても公平な話ではないと思うので人格否定と言われても、もしかしたら何か先輩らには意図があってそういった発言をしてるのかもしれないし…とぐるぐる考えてしまいます 辞めることも視野にいれていて 今とても先輩らに迷惑をかけていて、時間も無駄にさせてしまっていて、自分が存在しているだけで他害になるのであれば辞めたほうがいいのではないかと思っていると先輩に伝えたら それは貴方が決めることだから私達は知りません。でもこれはどこにいってもあるものだからいまここで辞めても何も解決にならない。時間が無駄になっても私達は同じことをいうだけしかできない、私達もあなたと対してお給料変わらないんだけどどう思ってるの？とごもっともな話をされました 辞めても辞めなくても地獄が待っているのであれば私は一体どうしたらいいのか やめるべきか、そんなことで辞めるなという内容なのか、教えてください もうよくわからないのです
多い職場だと度々ニュースになりますし、その通りだと感じております。 私は毎日7時前には家を出て、21.22時に帰るという生活を大学卒業後ずっと続けてきました。 (私の仕事が遅かったり、やらなくていいことまでやっていたのも事実です)(他の仕事が大変なことも重々承知しております) 実家住みということもありますし、子どもが可愛く面白く、仕事が楽しくて、やりがいを持ってこの生活を続けてきました。 ただ最近この働き方に疑問を感じ始めました。 理由としては母が体調を崩したことです。 母が精神疾患を患い、閉鎖病棟に3ヶ月入院を2回しました。 なかなか仕事が休めない、土日も部活動…任せられる人もいない……家族も教員で同じ状況…… ベテランの先生方も職場で遅くまで残って仕事している、土日出勤もしている。 (当然残業代は出ません) 管理職の先生なんてもっと遅くまでいらっしゃって朝も早い。 一生この生活で良いのか。 ベテランになれば仕事が楽になると思いきや皆さん遅くまでいらっしゃる。 仕事だけの生活。プライベートはないに等しい。 今後子育てや介護を考えた時に とてもではないが続けられない仕事だと感じました。 ただ転職サイトを見てみても 求められるのは経験者ばかり。 他にやりたい仕事もない。 人と関わる仕事がしたいけど、人と関わる仕事は忙しさやストレスは変わらない(クレームや人間関係など)と思ってしまいます。 プライベートを優先できる仕事がしたいけれど、派遣社員ばかり。 教員の転職って難しいなぁって思ってしまいました。 だらだらこの仕事を続けるかもしれませんが 限界が来そうです。 長くなり何を質問したいのかわからなくなってしまいましたが 教員の転職について周りでそういう人がいたら教えてください。その他アドバイスなどいただけると嬉しいです。
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