いです。 養護施設で、ホームヘルパー2級＋児童指導員として児童の養護施設で４年間務めた後に 児童発達管理責任者の資格を今年の講義を受け無事に取得できたのですが、私情により現在勤めている会社を辞めることになりました。 本来、児童発達管理責任者の資格者として、義務つけられていたのが保育士又は、介護福祉士を持っていない者は養護施設で、５年の勤務と就労時間が求められているのですが私「見込み」という理由で児童発達管理責任者の資格をとりました。来年の３月で５年目を迎えるのですが、４年半年の私が現在の勤め先を辞めても児童発達管理責任者の資格は消えませんか？
解決済み
立高校で非常勤講師をしていた2年間は実務経験５年の一部としてカウントできるのでしょうか？？ お詳しい方がいらっしゃればお聞きしたいです。 よろしくお願いいたします。
回答終了
療育なのですが、療育内容は決まっています。 毎回、その子に合ったプログラムではなく、 毎回、決まったプログラムを行う感じです。 今日、管理者から、決まったプログラムをやるのは本当はダメなんだよ。外部にバレたらアウト と言われ、時が止まりました。 知らなかったとはいえ、児童発達支援事業所の規定に違反してるということになるからです。 もし、児童発達支援で、決まったプログラムを提供することが違反であれば、辞めようと思っています。 今回、聞いた話しなので、自分自身で確認し、違反かどうか確認して判断したいと思っております。 どうぞご教授よろしくお願いいたします。
ています。 障害を持つ2~5歳の子どもが一緒に過ごしています。 子ども達10人前後で室内でできる運動遊びをしたいと考えています。しかし、あまり経験がないのでどんな遊びが相応しいか分かりません。 現在働き始めて３ヶ月目です。 私的には、 ・陣取りゲーム（椅子取りゲームの陣取り版） ・ロンドン橋おちた の2つを考えています。 今後のためにも室内でできる運動遊びのレパートリーが欲しいので教えて欲しいです！
ムで入居者の食事、入浴、排泄介助を主な業務にとして行っています。私の場合は児童発達支援管理責任者の研修を他の実務経験を要することなく、受講可能でしょうか？ちなみに、特養勤務は常勤職員で介護福祉士取得後の勤務日数は2500日は超えています。
ょうか？ さらに要件が厳しくなる？または試験が必要になる等いろいろ憶測はありますが、いつ頃決定するのでしょうか。 ご存じのかた教えてください。
たら教えてください！ 現在、作業療法士として働いています。国家資格が必要な業務5年以上と言う資格要件はクリアできているのですが、直接支援ないしは相談業務1年以上の要件がよく解りません。 訪問看護ステーションでの訪問リハビリテーションや、デイサービスでの機能訓練、病院のリハビリテーション科での機能訓練などは、直接支援に該当するのでしょうか？ アドバイスをお願いいたします。
すか？ 私は公務員保育士一年目です。今は公立保育園で働いているのですが障害児とも関われたら幅が広がると思いどうやったらそういう機会がもらえるかなと考えた結果、児童発達支援士の資格を見つけました。 これは持っていてメリットありますか？ 自己満程度なら意味ないと思っています。
士や保育士の資格を持っています。 募集をしている企業の給与を見ますと、30万の所も有れば25万位の所も有ります。 児童発達支援管理責任者の給与の相場は大体幾ら位なのでしょうか？
ます。 また、サビ管（児童発達支援管理責任者） 高度強動障害実践までの研修は受けました。 まったく役立たないひきこもり、不登校児の民間自宅講習も受けました。→まったく意味なかったなぁと思います。 他に取得した方が良い資格、受けた方がよい研修などありますか？
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