承諾時に少々気になることを言われたためこのまま入社してもいいのか迷っています。 その企業では入社後に3ヶ月間の社外研修があるのですが、内定承諾した時点で研修申込を行うため、内定承諾後に内定辞退すると違約金が発生すると言われました。 今までそのようなことを就職先から言われたことがなかったため、どうしても違和感が拭えずにいます。 雇入前の健康診断も自費でとのことだったので、従業員をあまり大切にする企業ではないのかな?と思っています。 なので、転職活動を続けて良いところが見つかれば内定辞退をしたいのですが、この場合違約金などを求められたら支払う必要があるのでしょうか? お手数をおかけしますがご回答の程、宜しくお願い致します。
解決済み
おり1つをA社、もうひとつをB社とします。 先週A社、B社どちらも職場見学をしA社からは先週合格をいただきました。 ですがB社の見学も残っており営業の方にはその趣旨も話した上でそちらも見ておきたかったら見学してきて大丈夫ですと言われていました。A社については内定は承諾しておりました。ですが内定承諾してしまったのでB社には辞退の連絡をしたのですが合格の連絡をもらいどうするか聞かれ、私としてはB社で働きたい思いが強くA社のことを話した上で返答を待ってもらっている状態です。 A社の営業の方には見学に行ってA社で働く気持ちが変わらないことを祈ってます〜と言われたのですがこの場合B社を見学してみてB社の方が志望度が高く辞退と連絡で大丈夫でしょうか? 内定承諾後の辞退は少々リスクもあるとネットで見かけて無事辞退出来るか不安です。 就業日まではあと13日あります。
があります。 「私服での参加でかまいません。ぜひカジュアルにコミニュケーションを取れたらと考えおります!」とメールが来ました。 そこで服装についての質問なのですが、この際の服装はオフィスカジュアルなものが良いでしょうか? また、私はつい最近ジェルネイルをしてしまったのですがネイルは付けたままだとやばいですかね、? ご回答よろしくお願いします( . .)"
回答終了
か?研修担当でしょうか?
内定承諾後に辞退したら 訴えられますか? もっといい職場を見つけたので 辞退したいです..
き職務内容を聞いたところ面接時と話が違いました。 面接の際にはいくつかの候補から仕事を選べると聞いていたはずなのですが実際は選べないようで、結局避けていた職種に就くことになりました。 一方友人が働いている職場では私の希望の職種で募集しているみたいで、そちらにも友人の紹介で話をさせていただく機会がありまして、現在履歴書や経歴書をお渡しした状況です。 もしこちらで内定を頂けるのであればこちらに就職したいです。 このままだと前に内定を頂いていた企業様に入社し、そのあと後者から内定をいただけると前に内定を頂いた企業に短期間勤めてすぐ転職という形になってしまい、 それを避けるために前の企業を辞退することは2週間切っているので不可能かと思いますし、かつ二社目が必ず受かるとも限らない この場合どのようにすれば良いのでしょう 二社目を完全に諦めて一社目でしばらく頑張るしかないでしょうか?
すが、母親の言いなりで就職されました。 正直、働きたくもないし、行きたくもないです。 その会社は転勤もあり、本社が県外にあります。私自身望んでいた仕事ではないので行きたくないです。 行きたくもないのに嫌々関東にある本社まで試験を受けました。結果は内定をもらってしまい最悪でした。 内定通知書をもらった時は嬉しくもなく、学校の先生にも辞退をしたいと言ったのですが、してもいいが謝りに行かないといけないと言われプレッシャーを感じ、父親にも辞退するんだったら学校も辞めて最初からやり直して専門学校に行け勝手にしろと今まで何も言ってこなかった奴にめっちゃくちゃ強く言われたので、とりあえず行きます行きますと嫌々言い承諾書を出しました。 私自身専門学校に行きたかったのですが、母親がこの会社に行け行けとずっと言ってきて進学のことなど一切考えてくれず、専門学校行ったらダメなんと言っても何も答えてくれず嫌な顔してくるので諦めました。 内定通知書をもらってからおよそ5ヶ月ほど経ちますが気持ちは一切変わらず、いつも辞退したいとしか思っていません。 クラスで進学する人が羨ましい、私の姉も専門学校に行かせてもらっているので羨ましいです。 卒業までもう少しですが胸が苦しいですし、頭の中は辞退したいということしかずっと考えていません。 卒業してから3月中に本当に辞退をしようかと考えています。 提出する書類も期限が過ぎ出し忘れていて、学校側からも連絡がきて行く気あるんかぐらい言われたので。 親からも行く気がないのに一向に書類を書かされました。 会社側、学校側に迷惑がかかるのは分かっております。来年以降学校に求人が来なくなるということも分かっております。 進学したいため、母親の言いなりで就職させらて他にやりたいことがあるという理由で辞退しようと思います。 こんな理由で承知してくれますか。 無理と言われても私は絶対にいきません
した企業から内定を頂きました。 内定通知の翌日にエージェントからメールで「入社意思について」という事で、転職活動を終える事と入社前の辞退をしないという内容のメールに、承知の旨の返信を今すぐするよう言われ返信しました。 まだ、メールのみのやり取りで、入社に関しての正式な書面は手元に届いておりません。 こういったタイミングでの内定辞退は可能なのでしょうか?
魅力がなく、キープした状態でもう少し違う会社も受けたいと思うのですが、そういう方っていっぱいいます? 失礼なのはわかっていますが、内定承諾後に辞退することは特に問題なく行えるのでしょうか?
した後も、辞退をすることは法的に可能なのでしょうか? もしできるとしたら、いつまでなら辞退可能でしょうか。 ご回答お願いします。
求人の検索結果を見る
内定承諾書の提出期限は?届かない場合や辞退する際の注意点も紹介
選考対策
採用面接に合格すると内定承諾書が送付されてきます。内定承諾書とはどのような書類で、届いたらどう対応すれば...続きを見る
2022-06-13
内定の承諾メールの送り方やマナーは?例文や注意点とともに解説
転職活動で応募先の企業から内定をもらった場合、内定の承諾についてどのように連絡をするのが正解なのか、迷っ...続きを見る
2022-07-11
転職の内定承諾後に辞退は可能?トラブルを避けるには早めの連絡を
内定を承諾した後に「ほかの企業を検討したい」と悩んだ場合、内定の辞退はできるのでしょうか。法律上の見解や...続きを見る
転職で内定の保留はできる?企業への伝え方やリスクについても説明
転職活動で企業から内定をもらった際に、他社の選考状況や今の職場からの退職時期などが理由で内定承諾を保留し...続きを見る
内定が取り消しされる条件とは?不当な取り消しへの対応策も解説
内定をもらった企業から、「内定取り消し」の連絡が来たらどうしたらよいのでしょうか?内定取り消しは、法的に...続きを見る
内定辞退はどう伝えたらいい?電話やメールの例文とマナーを紹介
面接を受けた企業から内定をもらった後で、さまざまな理由から入社するのを躊躇するケースもあるかもしれません...続きを見る
内々定とは?内定との違いや取り消しになるケースも解説
内々定とは「内定を出します」という予告の意味を持つ、企業からの意思表示です。内定を出すタイミングが制限さ...続きを見る
2023-03-03
内定のお礼メールは送るべき?書き方やマナー、例文を紹介
企業から内定の連絡をもらったら、マナーとしてお礼メールを送った方がよいのでしょうか?本命の企業からの連絡...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です