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一般的な退職金の額について、質問です。先日、自分の退職金がいくらくらいあるものかと、担当者に計算して

一般的な退職金の額について、質問です。先日、自分の退職金がいくらくらいあるものかと、担当者に計算して一般的な退職金の額について、質問です。先日、自分の退職金がいくらくらいあるものかと、担当者に計算してもらったのですが、予想していた金額より非常に少なく、驚いています。退職金の金額自体は事業主が設定できるという事ですが、一般的にはどのくらいもらっているものなのでしょうか。 勤続10年なのですが85万らしいです。 給与自体は毎月19万程あり、賞与は年間65万位です(手取り) 会社は年商32億くらいの従業員数80人、経営状態は非常に良い会社だと思います。

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6,353閲覧

ro_********さん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    大きな会社のようですから、ご自分でも計算できるように就業規則でちゃんと公にされていると思いますよ。でも10年で85万って妥当な数字だと思います。私は銀行に6年いましたが退職金は50万くらいでしたよ。正直、次の職場まで食いつないでいくだけで消えました。そのときの自分の感触では10年までは大体1年ごとに10万くらい(●年×10万)だなぁと思いました。ただ10年を超えるとぐーーんと退職金も増えますね。15年くらいいるとおそらく倍にはなると思いますよ。質問者さんの数字は決して少ない額ではないと思いました。

    two********さん

  • 日本の場合、退職金は勤続年数に比例するのではなく二次曲線上を推移していくのが一般的です。 従業員数80人、給与19万、勤続10年で85万はそれほど少なくはないと思います。 勤続10年程度で退職金が少ないのは当然ですね。20年以上から金額がかなり大きくなるところがほとんどです。 公務員、大企業でも勤続年数が少ないとそれほど退職金は大きくないと思います。大企業の3000万とかは勤続35年以上の人ですよ。

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    caf********さん

  • 厚労省のサイトで労働統計を調べてください。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

    hid********さん

  • 公務員やトヨタ、松下のような大企業から零細企業まで、退職金規定やその有無まで大きな差があろうかと思います。労組の有無も大きく影響しています。平均値はでますが一部の大企業が平均金額を押し上げています。会社もいろいろと他人事のように言った小泉さんの顔が浮かびました。

    ama********さん

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