愛知県一斉ノー残業デーについて

Question

愛知県一斉ノー残業デーについてニュースで見たのですが、愛知県では企業などによびかけて
きょう11月21日を愛知県一斉ノー残業デーにしたようです。

なぜこんなことになったのでしょうか。早帰りして顧客との間で
トラブルがあった場合とか愛知県は責任をとってくれるのでしょうか？

一方で、ノー残業デーＰＲイベントをやっていたのですが、イベント
経費や公務員さんはばっちり残業手当が血税からなんて
本末転倒だと思うのは自分だけでしょうか。

無理やりノー残業デーにする意味はあるのでしょうか？
あくまで企業や労働者の考えに任せばいいような気もしますが。

Answer 1

「呼びかけ」と「強制」とは違うと思いますが・・

＞早帰りして顧客との間でトラブルがあった場合とか愛知県は責任をとってくれるのでしょうか？

なぜそのような「義務」が発生するのですか？

ちなみに企業にノー残業を呼びかけておいて役所が残業していれば大問題でしょうが、
どうだったのでしょうかね。
残業を減らそうと呼びかけたり、公務員の残業代が支給されたりすることが「本末転倒」とおっしゃるあなたの考えが私には分かりません。教えてください。