（派遣）休日が火曜と土曜

Question

（派遣）休日が火曜と土曜どうか御意見お願いします
派遣のお仕事で、休日が火曜日と土曜日ってどうなんでしょう？（祝日は出勤）
自分は土日祝日休みの仕事しか経験がなくてちょっと想像がつきません
考えてメリットは平日が一日休みだから郵便局にいったりそういう関係がスムーズにできる
デメリットは休みが単発で一日だからあまり休んだ気がしない
かな・・・と思います
実際こういう感じの休日の仕事の方の御意見をお聞きしたいです
どうかよろしくお願いいたします

補足

色々な御意見本当にありがたいです。営業事務で普段は事務所にほぼ１人だそうで
（↑これは職場の人間関係で苦しんだ自分には最高の条件です）
多分有給は９９パーセントとり難そうだな…という不安もあります。
でもたしかにメリットも大きいですね…焦らなきゃいけないのに迷っています
土日休みだったときは土曜は午後までひたすら眠ってやっと気力が戻って部屋掃除などして
日曜に遊ぶ・・・という感じでした

Answer 1

<補足>

営業の携帯に電話が掛かってくるので、事務所を締めて良いと言われて有給を取った事もあります。
また、ほぼ一人なので、営業で可笑しな人が居て執拗に絡まない限りは以前のように気苦労でぐったりと言う事はないでしょう。
殆ど留守番だと思います。
一度、忙しいのか留守番なのか聞いてみたらどうですか。
有給の時は、事務所を締めて良いという所もあれば別の営業所から留守番が来る場合もあります。
入って見れば分かりますが、日祝あけているのでサービス業なのでしょうか。
有給も閑散期なら取れるかも知れません。

派遣で私体弱いの。１日７時間以上働けないのって人が珠に居ますが、勤怠が悪い人にとっては都合が良いと思います。ちょうど疲れが来る頃に休みが来るからです。
休みにどこか行きたいと考えているので、休みが取った気がしないのです。
何処にも行かない人なら、十分休めます。
病院に通院しているのなら、平日休みのほうが通えます。
事務系でなくシフト勤務なら、有給は取り難いと思います。
事務系なら有給取って月に１回は２日連続休みにしていた人も居ました。

Answer 2

正社員、勤続１２年（転職経験ナシ）ですが

休日形態
●土日祝（入社すぐ）
●水日祝（３年目～現在）
●水木（３年目後半～５年目）
の経験をした事があります。

単発休みは休んだ気はしないかもしれませんが、現在の勤務形態気に入ってます。
有給が使えるので『どうしても』って時は休ませてもらっています。
土日だと、５日連続出勤ですが
水日だと、２日行って休み、３日行って休み
なんで気分が（精神的に）ラクと言うか･･･とにかくイイです。

平日休みは便利ですよ。
ちょっと人が多そうな場所（映画、テーマパーク等）は比較的空いているし。