私はクリーニング工場で事務のパートとして週6日、毎日実働6～7時間程で働いていますが会社が社会保険等に

Question

私はクリーニング工場で事務のパートとして週6日、毎日実働6～7時間程で働いていますが会社が社会保険等に私はクリーニング工場で事務のパートとして週6日、毎日実働6～7時間程で働いていますが会社が社会保険等に加入してくれません。調べてみたらクリーニング業は加入が任意だということ。ですが、雇用保険は業種に関係なく義務と書いてありました。全額実費負担でもいいから加入したいと申し出ても断られます。何か、加入しなくても法に触れない抜け道なんかがあるのでしょうか?
もし加入してくれないことを訴えるとしたら、どこにすればよいのですか?そして、何を用意すればよいのですか?教えてください。

Answer 1

社会保険に関しては社会保険事務所ですが
調べてみたら、クリーニング業は５名以上の個人事業所でも任意加入なんですね。
その場合、事業主が加入できないというのなら、
国民健康保険、国民年金に加入するしかないでしょう。

雇用保険に関しては管轄はハローワークですので、一度
相談してみてはいかがでしょう？
直接、会社に連絡して指導してくれるかもしれません。