自宅から勤務先の交通費支給を渋る会社は辞めておいたほうがよいですか？ 又有給休暇が無い（労働基準から

Question

自宅から勤務先の交通費支給を渋る会社は辞めておいたほうがよいですか？
又有給休暇が無い（労働基準から自宅から勤務先の交通費支給を渋る会社は辞めておいたほうがよいですか？
又有給休暇が無い（労働基準から反しているそうです）会社です。
６ケ月過ぎても、設けないと言われました。

Answer 1

他の条件は、どうなのでしょうか？
社会保険とか、給料とか、勤務時間とか。
交通費が支払われない会社は、けっこうありますよ。
近隣の人を雇うことを前提にしていて、遠くから来る人のことは
あまり考えていないのでしょう。
でも有給休暇は、ないのはちょっと苦しいですよね。
あなたの言われるように、労働基準法から外れていますし、
病気などで休んだぶんが、全部欠勤になってしまうわけですから。
でもこれも、個人の事務所などのところだと、よくある話です。
他の条件とかも考慮してみて、全体的な視点で考えてみてはどうでしょうか？

Answer 2

面接を受けた時に何も説明はなかったのでしょうか？
例えば「交通費は２万円以内しか支給しないです」とか。
全くそのような説明がなかったのなら考えた方がよいですね。
有休の件も含めて労働基準局に聞いた方が。
当然、有休は取得する権利があるのですから。

Answer 3

そんな怠慢な会社は辞めておいた方がいいです。・・・・・・・・・