労使交渉について質問します。会社側と交渉し夏期一時金・冬期一時金・昇給の額が決まります。 不景気であり最近額もかなり低い…

Question

労使交渉について質問します。会社側と交渉し夏期一時金・冬期一時金・昇給の額が決まります。 不景気であり最近額もかなり低い回答です。会社側にとって、組合からどんな事言われるのが辛い事ですか？！社員は100人ぐらいです。少しでも、多い額を勝ち取りたいです。どうか、力を貸して下さい。

Answer 1

そんなに経験豊かというわけではないですが・・・

基本的には会社側の説明の矛盾をつくことが大事でしょう。そのためには、よく調べないといけません。
会社の業績がどうなのか
以前に会社が言っていたことと違う（「いまは厳しいが○○だったら改善する」と言っていたのに・・・）

あとは、社員の士気への影響ですかねぇ やっぱり社員がやる気を失えば、今後の業績に影響しますよね