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医療事務のパート又は、派遣の方がいらっしゃれば聞きたいのですが、私と同じ時期に資格を取った友達がせっ

医療事務のパート又は、派遣の方がいらっしゃれば聞きたいのですが、私と同じ時期に資格を取った友達がせっ医療事務のパート又は、派遣の方がいらっしゃれば聞きたいのですが、私と同じ時期に資格を取った友達がせっかく仕事ができるのにすぐ辞めてしまったのですが、結構入れ替わりって激しいものなのでしょうか?私は面接の連絡と同じ時期に、母が入院してしまい、資格をとったもののまだ仕事ができません、、、友達から、「窓口に回されたから、勉強したことはやらなかった」とゆう話を聞くと、あまり人前に出たくはない私にとっては少し不安になってきたのですが、資格をとってもあまり意味がないのでしょうか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    医療機関で医事課に所属(管理する側ですが)しています。 医療事務の仕事は、勉強の段階では請求事務としてのイメージが強いようですが、余程の大病院で業務分担がはっきりと分かれていない限り、どこに行っても窓口業務はする事になります。業務分担されていても請求事務に配属されるとは限らないですし・・・。 採用する側の意見なので参考になるかは分かりませんが、資格より経験・業務の限定希望の人より色々な業務経験希望の人を優先します。何故なら、職場としては“あれはするけどこれは私の仕事じゃない”“私はこれだけがしたいんです”と言われると、普通の医療機関では業務が成り立たなくなります。 大病院のように請求事務単独で成り立つところ狙うしか請求事務だけをするのは、非常に難しいでしょうね。 対象者じゃないのに出過ぎた事を言ってすみません。

  • 医療事務の派遣は時給が普通の一般事務や営業事務よりも安いようです。 ですので、医療事務の資格を持っていても医療事務で働かないというのが 実情のようですね。 それから、医療事務といってもその病院の専門科によっても事務の内容が 違うので、医療事務をもっているからと働いたものの、新しく覚える事の方が 多いようで、人が入れ替わるのかもしれませんね。 資格があるのは有利ですが、経験が一番かもしれません。 派遣は安いのでよく考えた方がよいかも・・・。 がんばってくださいね。

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