パソナに派遣登録及び、派遣されている方にお聞きします。登録時に研修受講表というものをもらいました。こ

Question

パソナに派遣登録及び、派遣されている方にお聞きします。登録時に研修受講表というものをもらいました。こパソナに派遣登録及び、派遣されている方にお聞きします。登録時に研修受講表というものをもらいました。これは、必ず受講しなければならないのでしょうか？それとも受講しなくてもいいのでしょうか？無理矢理、日程の予約をさせられました。

Answer 1

お仕事が決まれば、就業前には必ず受講しなければいけないものだと説明されました。

ほんの２時間程ですし、それでスムーズに紹介してもらえるのなら、ちょっと我慢なさった方がよいと思います。

内容は、派遣先での自己紹介の仕方→参加者、全員が自己紹介→講師の方が１人１人にアドイスをしてくれます。

後はパソナの会社説明（愛社精神を育てるため？）

ポーッとしていても大丈夫ですよ。

Answer 2

日程表をもらっちゃたら受けたほうがいいかもね。
私は登録後、すぐお仕事が決まってしまったので、「そのうち受けてね」といわれ続け、受けたことがありません。
服装とか髪型とか化粧とか、そういう一般常識的なことだと思いますよ。
今、お仕事の紹介が無いなら受けに行って、
ついでに「お仕事ありますか？」等々、売り込みするのも手です。

Answer 3

それって、派遣社員の心構え的な内容で、２時間くらいおこなわれる研修の事でしょうか？
確か原則的に、登録したら一度は受講するようになっていたと思います。
私は派遣社員になって日が浅かったので、割といいトシですが参加させてもらいました。
なかなか有意義な内容だったので、一度参加してみては？

Answer 4

私は社会人経験が長かったので研修受講はありませんでしたよ。

でも、勉強になるのでお時間があるなら受講したほうがいいでしょう。
受講しないと、お仕事の紹介がないということもあるかも知れません。

追記：
↓を読んで驚きました。
登録して５年以上になりますが、一度も「受講して・・」と言われてません。
最近は本職の合間の単発就労ばかりですが、以前は、きちんと長期のお仕事をしていたんですけどねぇ・・
いつから？