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旦那(34)が最近転職しました。前の会社がサービス残業ばかりで給料が安くとても行き先不安だったので何とか説得して転職して…

旦那(34)が最近転職しました。前の会社がサービス残業ばかりで給料が安くとても行き先不安だったので何とか説得して転職して貰いました。新しい会社は運送会社で休みは週1しかなく、正月などの連休は無いし、夜中の3時~夕方の6時勤務です。しかしながら、お金はちゃんと貰えるので(2ヶ月目で手取り25万↑)お互い良しとしてます。それが最近、結構な大手の会社の母の知り合いの人から人が足りないから入らないかとゆう話があり、私は子供も居るし、先の事を考えたら転職もありかなと思いました。しかし、いざ夫に話すと、良い話だけど今の会社にお世話になってるし辞めたくないと‥(前の会社を辞める時も同じこと言ってました)確かに旦那にも立場や都合があるし、会社にも辞めませんと言って入社してるので、辞めたくないのは分かります。でも、先の事を考えると土日や大型連休もあるし、お給料も良いし、拘束時間も短いしでもっと考えてくれてもいい気がします。それでもやはり入社2ヶ月でも辞めたくないものでしょうか?うちの夫は多分、どんな良い会社でも同じ回答のような気がします。それってどうなんでしょう?私のわがままなんですかね?

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回答(6件)

  • ベストアンサー

    私も何度か転職を経験してますが、現在のご主人の勤務体系は若いうちであれば身体も付いてくるでしょうが、10年後20年後を考えたときに身体が持つのか等様々な問題が発生してきます。 ただ、お母様の知り合いを通じての転職ということでご主人さんも抵抗があるのかもしれませんが、客観的に考えると、現在の職場に長く勤めるより、再度の転職を決心したほうがいいと思いますよ。

    1人が参考になると回答しました

    ID非表示さん

  • 34歳で3時~18時勤務、休日1日は相当しんどい仕事だと思います。かつ手取り25万・・・ 私であればその時点で転職を考えます。というより、そこには就職しません。 私自身複数回転職していますが、33歳のときに今の職場に転職しました。労働条件に対し手取り35万では満足してなかったからですが。 しかしながら、妻の母の知り合いであれば絶対に行きません。 何か問題があった時に、妻にも養母にも迷惑をかけてしまうからです。 また、2か月程度で転職を考えると言うのも・・・もともとトピ主さんの説得で転職したんですよね?そしてようやく慣れてきた頃に、また転職しないと言われる。 旦那さんの都合は考えてないように思いますが・・・単にトピ主さんがもっといい生活をしたいからのように思えてなりません。 職場でも義理や人情というものがあります。仕事先には自分を育ててくれた人、サポートしてくれた人が少なからずいます。 2か月での転職、しかも単に労働条件がいいからという理由での転職では、後ろ足で砂をかけるようなものです。 もっとも年齢的なことを考えると旦那さんもキャリアパスを考えた方がよさそうです。 私の経験上、辞めるのは新たに就職する何倍も心身ともに疲れます。

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  • この厳しいご時世の中、今の会社に就職できて 良かったと思います。 現在の仕事は、手取り25万といっても結構ハードなしごとなので 普通のの報酬ですね。但し、今後はご主人の健康と体力面が心配です。 仕事は働きやすい環境と、会社の安定と、この先、ご主人も 年齢を重ねて、体力に無理になることも考えなければ いけません。 従って、今の会社に勤めて落ち着いているのですから、 知り合いの会社の条件をもう少し詳しく聞く必要が あります。 どんな業種、業界、将来も安定している? 職場の働く環境、ご主人の相性はどうか等、 慎重に事を話しあっていくべきです。 その上でご主人が納得してから行動するべきです。

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  • 俺だったらそんな夢のような環境に転職できるなら一秒で決断しますけど 妻子持ちなら僕なんかより気合いの入り方から違うと思うので 引き際がつかめないんじゃないでしょうかね

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