夜間勤務と宿直勤務について、賃金の計算方法を教えて下さい。

Question

夜間勤務と宿直勤務について、賃金の計算方法を教えて下さい。夜間の通常勤務と宿直勤務について教えて下さい。

まず、前提条件ですが、
１８：００～翌１２：００（１８H、実勤務＝１１H、２２：００～５：００までは、休憩１H＋仮眠６Hとする）
通常勤務の場合の賃金は、話を単純化するために１H=１０００円とする。

この場合、
１：夜間勤務した場合、賃金（割増賃金含む）の計算方法は？仕事の内容は通常の仕事内容とする。
２：宿直勤務した場合、賃金（手当含む）の計算方法は？
ただし、宿直の届け出は労基に届け出してあり、労働内容も基準も満たしているとする。
３：宿直勤務した場合で、かつ、
① 宿直勤務後に、３H程度の通常勤務を指示することは法的に大丈夫か？
② 上記①の勤務をさせた場合、賃金（手当含む）の計算方法は？
教えていただけますか？
よろしくお願いします。

Answer 1

１
原則、1250円です。
夜勤専従での規則34条の許可を得ていないということですよね。
2
規則23条の許可証の内容によります。
許可要件は、勤務予定者の割増賃金の算定基礎の一人平均額の3分の1以上です。
税法上の実費弁償の観点から、4000円程度が多いような気がします。
3
①可能です。
②時間外であれば、原則1250円