解決済み
自分は高校の頃学校に求人を出した派遣会社の試験を受け(筆記、体力、計算テスト、面接)を受け採用されて 卒業してから青森から群馬に赴任し、現在入社1年5ヶ月目です 去年10月に 会社の経営難を理由に 給料を4千円減給 時給にしたら850円→830円に減額 今年の3月 日給月給制→時給制にされる 830円→870円になる 5月には 震災後の電気料値上げ等を理由に 寮費の値上げ 1万円→2万8千円 社用車の使用代の値上げ等をされて 現在手取りが10万円を切る月があり、 地元で働いてるのと比べて手取りがあまり変わらない気がします 20歳、群馬県で寮費等差し引いて手取り10万円貰えないのは少ないですか? 又、20歳の派遣社員の時給は大体どの位ですか?
総支給額16万円 寮費3万円 税金、年金 2万8千円 通勤用の社用車代 6千円 で手取りがおよそ9万弱です 残業、夜勤、休日手当てはでます 時給は870円です
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そういうのを他人に聞くときは、その寮費の中には何が含まれているのか、税金等でいくら差し引かれているのかを明確にしないと何とも言えないでしょ。 手取りがいくらかというよりも、額面いくらで、何にいくら引かれていて、その結果手取りがいくらになるのかという情報が必要です。 社用車にしても、それを使う必要があるのか、使わないという選択があるのかも書く必要がある。 というように、きみの文章には穴だらけ。 誰かに判断してもらいたい文章ではありません。 ほそく。 たしかに総支給額16万円でボーナス無しでは年収は低い。 しかし、今回は毎月の残額という質問なので、ボーナスの有無はここでは触れません。 それと、寮費が30,000円だとしても、 160,000−30,000−28,000−6,000=96,000円となります。 全然9万円弱ではありませんね。 他に何か引かれているのでしょうか。 もしくは10万円弱と書きたかったのでしょうか。 まあ、これもどうでも良いです。 他に何か引かれて残額が9万円弱としましょう。 寮費30,000円と補足で書いていますが、本文では28,000円と書いているので、これは28,000円とします。 あくまで月給で考えた場合、値上がりしたとはいえ、寮があるのは良い条件です。 おそらくこの寮費の中に光熱費すべて入っているんでしょう。 例えば東京で一人暮らしをしたとして、家賃を55,000円、光熱費としてガス・電気・水道で1ヶ月あたり8,000円とする。 つまり、きみの28,000円は東京では63,000円に相当する価値がある。 この差額35,000円を今の額面160,000円に加算した195,000円程度の収入が無いと、東京ではきみと同等の残額にはならないということになります。 東京では社用車を個人に貸し出す必要が無いので、190,000円程度と考えても良いでしょう。 きみは東京でこの金額を稼いでいる人と同じくらいの生活レベルです。 給料なんてものは地域によって差があるものです。 高卒でこの程度の残額というのは少ないとは思いませんし、高卒2年目で19万円以上の稼ぎのある人なんて多数派ではないので、1人暮らしの平均的な残額以上と言えるでしょう。 現実的に考えると、高卒で社員になった人が東京で1人暮らしをしていたら、ボーナスがあるとしても、毎月の残額はきみより少ない。 毎月の支給額なんて、きみと変わらない人だって大勢いるんだから。 ということは、きみはまだ今の状態でも、月々の残額に関しては悲観するような額では無いと言えます。 とはいえ、派遣社員なんていつまで続けていても将来性はありません。 業績が落ちている会社であれば、最初に切られる対象になりやすいんだし。 今はまだ目の前の業務を他人より高いレベルで処理出来るようにすることを考え、業務に取り組むべきですが、丸2年くらい勤めたら、自分の将来のことをきちんと考え、3年経ったら在職した状態で転職活動をしたら良いんじゃないでしょうか。 毎月の残額は少なく無いんだから、少しずつでも貯金出来るはずなのでやっておいた方が良いんじゃないの。
高卒で、16万の給料なら安い方ですが、そんなに少なすぎるという感じでも無いと思います。 ただ、時給制ならボーナスが無いでしょうから、単純計算で年収192万と考えるとワーキングプアと解釈されるレベルです。 5年後、10年後に年齢給位は貰えるように、お金を貯めて資格をとるなどの準備をなさった方が良いと思います。
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