試用期間の退職について教えて下さい。 現在、試用期間で3/25から、5日働いています。業務内容は納得していますが、社…

Question

試用期間の退職について教えて下さい。
現在、試用期間で3/25から、5日働いています。業務内容は納得していますが、社風が私には合いません。ホームページや面接ではわからなかった所で、私から申し上げると、下品、ふざけているとしか考えられないです。このまま、染まりたくありません。
前置きが長くなりましたが、明日退職の意志を伝えようと思っております。
会社規定等あるかと思いますが、すぐ退職可能なものでしょうか？
社会保険は試用期間終了後から加入でしたので問題無いのですが、雇用保険は加入になっているようです(雇用条件では有りになってましたので)。しかし、前職の雇用保険被保険社証を提出していないのですが、それで加入出来ているのでしょうか？
また、試用期間で入社一週間も経たずに退職した場合、会社から貰う書類は退職証明等、何かありますでしょうか？
ちなみに入社承諾書という様な書類にしか署名捺印して提出しておりません。
その他、誓約書や年金手帳等は全て未提出です(一週間前後に全て揃えて提出と指示された為)。

長文乱文で申し訳ないですが、知識が無い為、ご教授お願い致します。

Answer 1

試用期間でも退職できます。 給料は日割りで払ってもらえます。
雇用保険は６ヶ月在籍しないと出ないので、一銭も出ないです。
雇用保険は何も関係ないので退職証明書とかは何もいらないはずです。
まあ心配しなくても会社側がきちんとあなたの不利にならないようにしてもらえます。
心配でしたらお近くのハローワークに相談されることがよいです。