具体的に教えていただけると助かります。当方もできるだけ具体的に状況をご説明できればと思います。

Question

具体的に教えていただけると助かります。当方もできるだけ具体的に状況をご説明できればと思います。退職に当たって、返却するものや提出する書類等ありますが、その中で健康保険証とありましたが、こちらは被保険者証というのは手元に持っていますが、こちらがどうして健康保険証（そもそもどれをさしているのかわからず・・・）を提出しないといけなくて、またはそれがどこにあるのかわかりません。何かコピーでもとるのでしょうか。

また別の質問ですが、社会保険の喪失が退職日の翌日で、厚生年金保険料のみ発生。今月辞めた場合来月の給与はないわけで、控除できず１月に送られてくる（？）清算書にのっとり現金を振り込むことで還付していただく予定と告げられたのですが、いくらでしょう？

まったく無知で、社会人としてどうかとおもいますが、とりあえず不明な点教えていただけると助かります。状況は４ヶ月働いて、今月やめたということです。来月からの仕事はまだ決まってません。
親の扶養にはいっているので、一度解除しまたってなってるのでややこしいし、何かお金発生するならなおさらしんどいです。どうすればいいのでしょう。次の仕事はもうすでに応募し、選考次第です。

補足

あのカード（被保険者証）会社に渡さないとなんですね・・・あんな個人情報を・・。使い物にならないんですかもう？自分で次の職決まるまで国民保険に加入すべきですか？月々１万６０００円も払うって本当でしょうか・・・。

Answer 1

社会保険料は会社が半分負担しているので、その会社を退職するときは健康保険証の被保険者証(カードみたいなの)を返却します。

次の仕事が決まって社会保険に加入させてもらえるまで市役所に行って国民健康保険の加入手続きをします。その際脱退証明みたいなのが要ったように記憶しております。扶養に入っているのであればご両親のどちらかの社会保険か国民健康保険への手続が必要です。保険料を違う機関に収めることになります。そうしないと、病院にかかったときに今まで窓口で３割負担だったのが全額負担になります。

厚生年金保険料は給与の基準月額で決まっていますのでいくら収めるのかは会社の給与担当の方に聞く方法が最短最速ですよ。

＊補足拝見しました＊

カテマスさまが詳しく回答くださっているので私も喪失日の確定などとても勉強になりました。
＞あのカード（被保険者証）会社に渡さないとなんですね・ って返却ですよ^^; 退職して１４日以内に市役所の国民健康保険課で退職証明とともに加入の手続が必要です。 貴方を扶養に入れることが可能な社会保険をお持ちのご家族はいませんか？それができれば国保へ加入しなくても大丈夫です。

次の職場が社会保険を掛けてくれる会社である事をお祈りします。試用期間中などは掛けていただけなかったり、もともと社会保険完備の会社じゃなかったりしますから。

Answer 2

①健康保険証というのは正確にいうと健康保険被保険者証です。病院に受診する際にもっていくカード式のものです。あなたの持っているものだとおもいます。総務で実際この処理をしていたのですが、退職すると全国健康保険協会に返却しないといけないのです。それで退職する際に返却してほしいということです。
もともと会社に在職中は健康保険証は使用できますが、退職すると国民健康保険に入らないといけません。ですので簡単にいうとその健康保険証は利用できなくなるので返さないといけないのです。

②また別の質問ですが、社会保険の喪失が退職日の翌日で、厚生年金保険料のみ発生。今月辞めた場合来月の給与はないわけで、控除できず１月に送られてくる（？）清算書にのっとり現金を振り込むことで還付していただく予定と告げられたのですが、いくらでしょう？
これの意味がいまいちわからないのですが・・・・・要は会社であずかりすぎたのでしょうか？だから返却しないといけないという意味ではないかと思います。あなたの退職日がわからないといけませんが、
たとえば12/31退職なら喪失日は1/1です。そうすると基本的に12月分は会社とあなたとで折半して社会保険料を支払わないといけません。
ですが12/30退職なら喪失日は12/31となり、11月分まであなたと会社が折半して社会保険料を払うことになるわけで、こういった場合事務では結構間違えてあずかりすぎたりしちゃいます。そういった場合返ってくるのは健康保険料の額と厚生年金の額（明細みたらわかりますよね？）その額です。それが返却されてくるわけです。

以上です。

補足読みました。
えっとですね・・・・会社とあなたとで在職中は折半して保険料を納めてますから、退職すればあの保険証はあなたのものではないのです。だって会社側があなたの分を払う義務はもうなくなるわけですから。個人情報とはいえ、全国健康保険協会に返しますので、悪用するとかそういうことは一切ありません。そこは安心してください。使ってもあとで7割分病院から払ってください！って請求が来るだけで何の利点もありません。退職手続きをしちゃいますから。なので自分で国民健康保険に加入するか、任意継続するか値段を調べて安い方で払った方がいいですよ。金額は市によって違いますのでなんとも言えませんが、めちゃ高いです。