ＮＴＴ西日本ー東海について ＮＴＴ西日本は定年が50才だとの事ですが、子会社のＮＴＴ西日本ー東海もやはり50才…

Question

ＮＴＴ西日本ー東海について

ＮＴＴ西日本は定年が50才だとの事ですが、子会社のＮＴＴ西日本ー東海もやはり50才定年なのでしょうか？

補足

NTT西日本(東日本も含む)では、２００１年より50才を迎えた社員に対して
①賃金を約3割ダウンして子会社に契約社員として転籍
②遠方に異動し、そのまま社員として雇用
といった判断をさせられ、訴訟まで起こっております。
Yahooで検索すればかなりの数でヒットしてきます。
私の質問はその子会社でもそういった現実が実際にあるのかといった内容です。

Answer 1

定年が５０歳、と書いてありますが、
６０歳以上の間違いでは・・・？

６０歳未満の定年は違法で、認められていないのでは？

Answer 2

父のお友達が確か、肩たたき？にあったようで、
５０代半ばくらいで退職されたと聞いた覚えがあります。

NTTの方なのに何で？６０か６５までなんじゃないの？

と聞いた記憶が・・・