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営業事務職のかた教えて下さい。 営業事務をしていますが、最近目標がたてられません。 半年に一度目標設定を…

営業事務職のかた教えて下さい。 営業事務をしていますが、最近目標がたてられません。 半年に一度目標設定をしますが、いつも適当になります。 事務職としてアピールできることはどのようなことでしょうか? またどのようにアピールすれば評価に繋がるのでしょうか? 最近頑張っても評価に繋がらず、モチベーションが下がっています。 よろしくお願いします。

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回答(1件)

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    質問内容が愚痴に近いためアドバイスがなかなか難しいですが・・・。また具体的な仕事内容によってアドバイス内容が変わりますのでザックリですが・・・。 営業事務として評価されたいのであれば、顧客満足度の向上が一番なのではないですか? もしくは仕入先との関係を向上させるとか・・・? 一番分かり易いのは、新しい何かへの取り組みですかね? 評価に対して一喜一憂するのではなく、自分自身のスキルアップを目指しては如何でしょうか? 私も評価を気にして仕事をしていないと言えば嘘になりますが、最近は特に気にしません。特に今の業界は非常に狭い業界のため、自分が適当な仕事をしているとすぐに悪い方の評判になるので、評価を別に考えて、一生懸命仕事をしてますよ。そしてそれが全て未来の自分のためと割り切っています。 ま、私の場合は常に転職先を探しているので、悪い噂が立つと転職にも響きそうで怖いってのが一番の理由ですが^^; 評価=収入だったりしますので、気にするな!と言っても無理だと思いますが、逆に気にして評価が上がるのであればすでに良い評価を貰えてモチベーションが下がる事は無いのでは? あ、あと目標を立てる場合は必ず『数字』で目標設定をしましょう^^ 『数字』だと検証もし易いので、本当に目標を達成していますか?もしくは目標に対して何%達成した。という事もはっきりと見えてきます。 腐るのは簡単ですが、腐る前にまだこれは出来るって事を探して頑張ってみて下さい^^

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