解決済み
A社に勤務していますがB社に吸収合併されます。 現在経理ですがB社では営業に配置転換になるかもしれません。 これは仕方のないことなのでしょうか?法的に仕方のないことなのでしょうか? 教えてください。
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A社に勤務していますがB社に吸収合併されますとありますから、A社は消滅会社でB社が存続会社となりますね。人事異動の裁量権は会社側にありますので、B社からの異動辞令には従う必要があると思います。 法的に違法とまでは言えないと思います。 但し、確認すべき点はあります。それは貴兄が「職種限定採用」であったかどうかという点です。 もし、「経理職」「地域限定」で採用された場合、本人の同意の無い異動は無効とされるケースもあります。また、営業となれば転勤もあるのではありませんか?地域限定採用の場合、こちらも本人の同意のない異動はさせられません。 以上、この点に絞って当たってみて下さい。
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