医療業界の社員って優遇されてませんか？

Question

医療業界の社員って優遇されてませんか？医療業界の会社に勤める社員て、他の業界の社員より優遇されていませんか？

不況に影響されることなく、いろいろ手当がついて潤っているように見えます。
その分、医療業界が儲ける分、治療費や入院費などの民間が支払う医療費が高くなってるのではないか？と疑問です。
医療業界に携わったことがないので、たんなる思い込みでしょうか？

いろいろな業界の人達の意見を聞きたいです。
回答のほどよろしく御願いします。

Answer 1

小売やサービス業とはことなり、需要が高い分野というのは安定して収益があるためそのような傾向があるのだと思います。

たとえば
三公社五現業・インフラ・電機・機械などは需要が高い分野なので、安定した収益がありますよね。
ですが電機や機械だって下請けの企業になると福利厚生がよくないですし、公務員だって景気に関係なく福利厚生はよいです。

やはり、需要が高い分野で大手企業となると福利厚生や給料は自然と高くなると思いますよ。

べつに医療業界が儲けているというか、技術力があり収益を上げて給料や福利厚生で優遇するからこそ、優秀な人材を集めて高い技術を生み出すことができるのだと思います。それが結果的に医療技術を底上げしていると思えばいいのですし、別に不正をしているわけではないので待遇に関して何かをいうことはできないでしょうね。

治療費や入院費に関しては、どちらかといえば健康保険制度や診療報酬などが影響してくるでしょうから、そちらのほうを問うべきです。

私から言わせれば、バブルのころ好き勝手やったくせに不良債権を抱えて貸し渋りしていた金融機関とか、血税をつかって産業再生機構に救済してもらった多くの企業の社員が、ボーナスもらったりしているほうが頭にきます。