4月30日で今の会社を辞めます。会社都合によるものです。 健康保険と国民年金の手続き、

Question

4月30日で今の会社を辞めます。会社都合によるものです。
健康保険と国民年金の手続き、失業保険の手続きはそれぞれ退職後どれくらいの期間内に済ませたらよいでしょうか？
また、退職時に会社からもらう書類等はこちらから請求しないともらえないのでしょうか？
ぜひアドバイスをよろしくお願い致します。

Answer 1

momo_ura_kin_ryu_ryoさん
こんにちは！４月３０日で退職されるという事ですが、まず、健康保険は国保に換えるのですか?ご存知かも知れませんが、健康保険は２年間ですが任意継続が出来ます。私の友人は退職後任意継続をしました。彼女曰く、「国保より政府管掌保険の方が安いから…」との事でした。なので、区役所（市役所）や年金事務所（旧社会保険事務所）へ相談してみてはいかがですか？ちなみに、国保への切り替え手続きは１４日以内に行わないと月初からの医療費は全額実費になりますのでご注意ください。また、体調不良などで役所へ手続きに行けない場合は、早めに役所へ連絡をしてください。まれに、１４日過ぎても病院の領収書を添付して手続きをすれば医療費をいくらか
返還してくれる場合があります。次に、会社からもらう書類ですが、請求するのではなく、いつ頃もらえるのかを確認がてら聞いてみてはいかがですか？するとあまり角が立たず、気持ちよく書類を渡してくれると思いますよ！

Answer 2

どれくらいの期間内。4月末で退職する人は、できれば6日か7日に済ませた方がいいでしょうね。
個人の場合連休等もあり、色々やることがあったりして後手にまわる可能性もありますしね。

こういうものは早いに越したことはありません。
逆に遅いと後回しになって、気付いた時に遅くなる可能性も十分あります。

必要な書類は言えばくれると思います。せいぜい「離職票」「雇用保険喪失届」「健康保険喪失証明」くらいですかね。
早めに伝えて、滞りなくもらえるようにしておいた方がいいと思います。

離職票の退職理由欄も忘れずに確認しましょう。