①健康保険が社保から国保に切り替わるので、どっちが得か調べておく。社保のほうが安いのであれば、任意継続をしておく。 ②雇用保険がどれだけの期間、金額もらえるのか調べておく。 ③貯蓄、ローンなどをもう一度よく把握しておき、どれくらいの期間、無職でやっていけるのかを想定する。 ④職業訓練を受けたいのであれば、どの時期に、どんな講座があるか調べておく。 ⑤なにのために就職するのか、自分の理想とする将来像をしっかりと描いておく。 ⑥支援機関にどういうものがあるのかを調べておく。39歳以下ならジョブカフェやサポートステーションの利用が可能。在職中なら、雇用安定センターの利用も可能。安定センターの登録は在職中にしておきたい。 以上、ざっと。 自分の環境を把握し、自分自身を把握し、雇用市場や各種サポートを把握しておいたほうが良いと思います。
月給よりも年棒制度を行なっている会社は先見がしっかりしているので僕は選定時は重視しています。
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