解決済み
転職サイトに関して26歳の㊚です。 転職サイトについてお聞きしたい頃があり質問させて頂きます。 転職サイトにて、リクナビ、enジャパン等に登録はしていまして、転職活動しているのですが、なかなか 希望の求人がありません。 非公開求人があると知りましたが、やはりキャリアがないと厳しいのでしょうか? ちなみに、周りに利用している人が居なく迷っているのですが、転職サイトでの面談? があるようなのですが、キャリアがない私でも受けられるのでしょうか?やはり、門前払いでしょうか? ちなみに、私は、高卒で主に製造業界しか知らない26歳の㊚です。転職回数は3回しております。 知識、豊富な方、知恵をお貸しください。 経験談が知れると、嬉しいです。 よろしくお願いします。
905閲覧
転職サイトでの面談ではなくて、転職サイトを運営している会社が人材紹介会社で そこで面談ということです。 リクナビならリクルートエージェント?だったかと思います。 登録・紹介料は無料ですが、希望の求人があるとは限りませんし、必ず紹介してもらえるということではありません。 非公開求人とは、登録した人にのみ公開されるということです(会社名もふくめて) 人材会社によって得意としている業界があります。 どんなにキャリアがあっても、求人がなければ何もなりません。 製造業界が得意な人材会社はちょっと存知ないのですが、、サイトだけに限らず地道に転職活動されることをおすすめします。
業界経験者ですが。 「非公開求人」は人材業界が考え出した、「かっこ良さそうなただの言葉」です。 イメージ先行してますが、ただ「表に出てない求人」なだけなんです。 転職サイトはエントリーのあと、面談があります。 この時に希望を伝えて、あちらからも仕事の紹介があります。 手数料30%が基本、例えば年収500万の人を斡旋すると150万が人材会社の手取りです。 人材会社も手間なので、一人の転職で高利益を上げたいのが本音です。 その為高卒や製造業など、「経験者が多そうな職歴」や「年収が高く見積もれない学歴」は人材業界では市場価値が低い、と判断されます。 内容にもよりますが、一人を採用するのに100万用意できる製造業がどれだけあるでしょうか… そういった仕事をされてきましたか? 「人材会社の求人に希望のものがない」のはこのためかと。 こういう状況で「自分がいくらで売れるか」 ご自分で経験と照らして自答してもらえたら…と思います。 企業が採用にいくら出してくれるか、をです。 個人的に人材業界に軽く見られても平気!って人なら、履歴書の編集や面接練習で利用したらいいと思います。 門前払いはないですよ、双方腹の中はわかりませんし(苦笑 でも製造業で高卒、でまだ若い方なら私ならハローワークを勧めます。 ハローワークの来客応対担当は、元人材業界出身者も多数いますし。 ハロワ7:人材会社3位で考えてみては?
はじめまして。 とりあえず、多くのエージェント、サイトに登録されてみてはいかがでしょうか。 このような環境下ですから、10~20のサイト、エージェントに登録されていらっしゃる方は大勢いますし、それでもなかなか決まっていません。 大変かもしれませんが、できるだけ多くのサイト・エージェントにあたってみてはいかがでしょうか。 下記サイトもご参考にされてみてはいかがでしょうか。 http://www.naion.biz/tensyoku/rank.html 転職活動、頑張ってくださいね。
< 質問に関する求人 >
製造業(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る