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委託社員の方、保険や法律に詳しい方、委託社員のトラブルなどに詳しい方に質問です。

委託社員の方、保険や法律に詳しい方、委託社員のトラブルなどに詳しい方に質問です。私はとある医療給食の委託会社に努めている給食調理師の委託社員です。委託先の施設で今度新しい施設をオープンさせる計画が持ち上がっているのですが、そこは給食施設がないため今いる施設から作って車で運搬しなければならない様なのですが、その時ひょっとすると私たちが運搬までしなくてはならない様なのです。 私は自分の車が軽で、小さいのしか運転したことがなく、運転はそもそも苦手、たとえ、私の免許で運転できる範囲の車として(オートマ限定、普通車)、「運転しなさい」と言われた場合、全く自信がありません。その上、委託社員と言うのはもし、なれない車で人身などが起きた場合、「万が一の保障」がないケースが多いと聞きました。また、これは本来の教務とも違います。普通車の運転にすら自信のない私です。正直怖さがあります。会社側には「運転は私は自信がありません」と伝え「万が一の時の保障はどうなってますか」と聞きました。会社側の答えは「オートマなら大丈夫?保障については今からつめていく問題で、まだ何とも言えない」との事でした。 そこで皆様に質問なのですが、委託社員で運搬業務の仕事をしてる方や保険や法律に詳しい方、委託社員のトラブルなどに詳しい方に質問です。まず、 1・万が一の場合、会社側は保証してくれますか? 2・トラブルになった場合、会社側とのトラブルがあった方はいらっしゃいますか? 3・2のケースになった方はどう対処されましたか? 4・「あなたの車を使いなさい」と言われた方はいますか? ある日いきなり車を持ってきて「運転しなさい」と言われたり、たとえ運転しなくても良い状態だとしても運転手が今日は休みだからあなたが運転してと(保障のない状態で)言われたりするのが怖いです。こんな私はわがままなのでしょうか。 恥ずかしながらこういうことに無知な私です。よろしければ勉強させて頂けないでしょうか。 宜しくお願いします。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    1・常識に見てするでしょうし、その話を進めているみたいですね、ただしイレギュラーな事なので戸惑っているようですね。念のため労働基準局に相談して、労働契約書の確認と、新しく労働契約書を取り交わした方がいいとおもいます。 2・派遣社員の時に、派遣先に契約以上の仕事を要求されて、トラブルになった事があります。 3・契約に反すると主張して要求を断りました。 4・あります、当然ガソリン整備代金と、移動途中で事故が起こった場合、全責任を派遣会社が負うという事を取り決めました。 やってくれと言われたら、私には無理ですと、はっきりと自己主張したほうがいいですよ。 ただし立場が悪くなりますが、事故を起こしたり、転んで給食をぶちまけて、嫌な目にあうよりはいいと思います。

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