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失業保険についてお聞きしたいです。 本職のA社(月給15万)を12月いっぱいで退職します。私はダブルワークもしていてB社では月給8万ほど一年間続けています。B社は今後も続けていく予定です。 この場合失業保険はもらえないのでしょうか? 待機期間中は働かないほうがいいと書いてあったので休むつもりです。
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む〜〜り〜〜〜
B社で雇用保険に入り直す必要ある勤務時間数(=週20時間以上)ですと、B社で雇用保険に加入し直した後の質問者さんに失業のお手当の受給資格は与えられないです。 待期期間中にとどまらずアウトはアウトなので、まずはその確認を。「週ごとにバラバラ」というなら、この際稼働時間を固定させる必要があります。そういう重要な局面がいま…
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