回答受付中
育休中のボーナスについて質問です。 地方公務員です。 去年の12月頭から育休に入り、6月のボーナスは20万程度ありました。(いつもは45万程度です)なぜこんなに多かったのか。来月12月ももらえるのか疑問です。 分かる方おられたら教えて欲しいです
68閲覧
通常、基準日である6月1日に育休中で、かつ、算定期間である前年12月2日~6月1日の間が全て育休なら、ボーナスはゼロになります。 ですので、6月については間違って支払われたか、条例で何かあるのかもしれません。 不当利得になっていないか、一度人事担当に確認してください。
そうだね:1
産後休暇が何日までだったのでしょうか? 産休が1日でも夏の賞与の査定期間にかぶっていれば、期末手当が支給されます。 私も10日ほど査定期間にかぶり、期末手当の20万ほどだけ受け取っています。 12月頭から現在も育休なら、次の賞与は出ません。
ありがとう:1
つまり昨年12月に育休に突入し、現在も育休中(12/1時点も育休中)ということでしょうから12月の期末勤勉手当は無支給です
< 質問に関する求人 >
地方公務員(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る