高齢者施設勤務とインフルエンザ予防接種料・健康診断代について 過去に勤務していた複数の施設は、職員のインフル予防接…

Question

高齢者施設勤務とインフルエンザ予防接種料・健康診断代について

過去に勤務していた複数の施設は、職員のインフル予防接種料・健診代は全額会社負担でした。今の施設は、職員が加入している福利厚生（掛け金は会社負担）から出る補助金以上の差額は自己負担です。

全額会社負担が当たり前だと思っていたので、びっくりしています。
高齢者施設勤務の方、貴方の会社ではいかがでしょうか。

Answer 1

厚労省のWEBページのQ＆Aです。

Q 健康診断の費用は労働者と使用者のどちらが負担するものなのでしょうか？

A 労働安全衛生法等で事業者に義務付けられている健康診断の費用は、法により、事業者に健康診断の実施が義務付けられている以上、当然に事業者が負担すべきものとされています。

https://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/faq/1.html

インフル予防接種料については施設が接種を強制するなら施設全額負担が望ましいと考えます。

Answer 2

この手の問題は、関連する法律本体には費用負担の規定がなく、行政指導(努力義務)で企業負担としているため、判断は企業裁量になります。
したがって企業の規模や経営陣の裁量によって対応が異なるのが実態です。
公的施設や高齢者補助も税金投入になるため、会計年度毎に補助金額は異なります。