社会保険加入条件の月収8.8万について。 この8．8万には残業代は含まないとあります。 私は時給1000円で9時から13…

Question

社会保険加入条件の月収8.8万について。
この8．8万には残業代は含まないとあります。
私は時給1000円で9時から13時まで所定の労働時間として働いてます。たまに1時間残業します。月に3回くらい。
1時間残業したら1000円が残業代になり3回残業したら三千円残業代になります。
この、残業代は8.8万に含めなくていい、と言われる年金事務所の方もいるし、含めてくださいという方もいます。
いくつかの年金事務所に聞いてみたら、意見が真っ二つにわかれました。

残業代は8.8万に含めない、というのは２割五分増しになった部分だけ含めないという意味であり、日中に短時間労働してる場合は、所定の労働時間を超えた分は全部8.8万に含めるそうです。
なので、私みたいに日中短時間パートしてる場合は、4時間を超えた分の残業代も全部8.8万に含めると言います。

一方、4時間を超えた残業代は含めなくていいという方もいます。
所定の労働時間を超えた分の残業代は8.8万に含まないという年金事務所の方もいます。

どっちが合ってるんですか？
年金事務所が管轄なんで聞いたのに、、
どっちが正しいかわからないし、例とかも年金事務所のホームページにないので、自分の都合良い方向に考えるしかありませんかね、、

Answer 1

残業代（常態化しているときは含みます）は含みません。