教えて!しごとの先生
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先日、転職エージェントにお勧めされて、「施工管理」という業種に転職先が決まりました。

先日、転職エージェントにお勧めされて、「施工管理」という業種に転職先が決まりました。21日に入社日が決まり、色々と入社日に必要な準備に取り掛かってる時に、事前に施工管理についてちゃんと調べていくうちに、鬱で退職していく人や、休日が少ないこと、現場の人たちが怖い人たちが多いなど、ポジティブな声より、圧倒的にマイナスな声が多くて、だんだんとひよってきてしまいました。 前もってしっかり調べなかった自分にも非がありますが、今からでも退職できますでしょうか。 また入社承諾書にサインしてしまったのですが、今からから退職したら賠償金などでますでしょうか。

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回答(2件)

  • まだ何も始まって無いのですから、余程あれな企業でなければ大丈夫じゃないでしょうか。 施工管理は高給な分、非常に大変です。 休み返上、平日深夜当たり前などありますし、体力やコミュ力に自信があればやり甲斐がありますが、無ければお察しです。 自信無ければ今から辞退される方が質問者さんの将来的には良い気がします。

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  • 入社を辞退する事は、内定承諾後も可能です。しかしそのエージェントは今後使えなくなるかも知れませんが。 職種を調べもせずなぜ応募したのか分かりませんが、何の仕事をしたいとかはっきり決まってなく、スキルが無い方にはエージェントは施工管理やITの中でも人気がないインフラ系などに押し込みます。 もう少し職種や業種について調べ、エージェントの言葉を鵜呑みにしないことをオススメします。彼らはあくまで人材営業であり、慈善団体ではないので。

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