36協定について質問です。 無知ですみません。 土日祝休みです。9/29(日)1日仕事、月曜日から金曜日は普通に勤務…

Question

36協定について質問です。
無知ですみません。
土日祝休みです。9/29(日)1日仕事、月曜日から金曜日は普通に勤務し、今日10/5(土)午後から仕事しました。明日は休みますが29日に働いたの忘れて今日も仕事してしまい、気づいたら7連勤してました。
何か違反してるとかありますか？
残業はいっぱいしてもokな会社です。
法定休日は4日と決められてるようです。
ちょっと疲れてて、文章おかしかったらすみません、教えたいただきたいです。
よろしくお願いします。

Answer 1

刑事処罰あるとすれば、主さんでなく、時間外休日労働抑止させなかった上司、雇用主です。

させてはいけない時間外休日労働となったかは、３６協定、就業規則の内容、勤怠状況を付き合わせ精査しないと何とも言えません。