教えて!しごとの先生
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メーカーのエレキ設計(ハード屋)って癖強い人しかいなく無いですか?

メーカーのエレキ設計(ハード屋)って癖強い人しかいなく無いですか?中間層がいません。50代がいて40、30代がいなくて次に27歳。きっときつくてみんな辞めて行ったんでしょうね。社内の別部署へ異動した先輩も「あそこはね……。」と微妙な反応をしていました。私はあまり面識がないのでそれ以上は聞けませんでしたが、面識ない人にでもそれを言うくらい。私が入社した時も1人異動しました。 仕事のことについて質問すると「こういうケースは考えたの?こういう時は〜だから〜でそういうことも考えなきゃいけない、あるいは〜で〜かもしれないっていう最悪ケースで考えておく、これもいつもこうじゃなくて〜〜〜」みたいなロジハラ的な人。 回路設計で少し変更にもならないくらいの変更したくらい(出力のロジックを反転させて部品点数(デジトラ)をひとつなくした)で「これで問題起きた時には全部あなたの責任ってことだからね?不具合対応とかで大問題になったら大変だぞ?別にこれでもいいけどちゃんと自分で評価して問題ないこと確認しろよ?」と圧をかけられて「ならちょっと今まで使ってきて問題ない実績のある回路使います」といいましたが…。別に評価は今までだってきちんとやってきたし、評価項目にあるのでしっかりやらなきゃいけないことはわかってる。その上でそんなこと言われたらそう言わざるを得ないじゃないですか?私新卒2年目ですよ?この回路でいいか?と質問しに聞きにいってそんな責任は重いみたいなこと言われたら、じゃあやめますってなりますよね?じゃあ過去の回路のコピペでしか回路ひけないじゃん…。2年目で経験も浅いんだしもっと「俺も確認するけど」とかはないのかね?って思うのは贅沢ですかね?2年目なんだし50歳とかの人に対して強く言えないことは理解してほしいんですけど。。 まあ回路設計好きだしスキル高めたいから続けますけど。愚痴です

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回答(1件)

  • 氷河期世代は自分で努力して生き残ってきた 人達なので教育の仕方は完全欠如していますし 他人の責任を背負うということに拒絶反応を 示します。 終身雇用が崩壊するとこのような人達がわんさか出てきます。 企業責任でもあります。 自分も中小に2回転職しましたが歓迎されず 責任転嫁すらされました。

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