解決済み
雇用契約書上の手当3万円と契約していて ある月から4万円になりました。 しかし一カ月後また3万円に戻りました。社長からは今後はよほどな事、売り上げが下がらなかったら。四万円の方でいくよ。と言われてました。 しかし一回だけでした。 しかしこの時、雇用契約書の再更新はありませんでした。 これは違法だ!と言えますか?
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言うのは自由ですが、1万円の返金請求ルートもあると思います
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