勤務時間のことで質問します。 私はパート勤務している者です。 職場から突然、勤務時間を減らされることになりました。…

Question

勤務時間のことで質問します。
私はパート勤務している者です。
職場から突然、勤務時間を減らされることになりました。返事はしていません。
こういうことは、労基上違反ではないですか？パートで時給で働いています。 現在、週一日８時間勤務のところ、急に経営側の理由から
「来月から５時間の勤務になります」と言われました。当然、一日3時間分のお給料が減ります。これは、何も問題はないのでしょうか。
黙って引き受けないといけないのでしょうか。
労務に詳しい方がおられましたら、
どうかご教示いただきたく、
よろしくお願いいたします。

Answer 1

1日8時間で雇用契約をしているのであれば、問題はあると思います。。