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高卒で27歳、ADHDの発達障害があり、中小企業の障碍者雇用枠で正社員として7年間働いています。仕事内容は製品の出荷検査…

高卒で27歳、ADHDの発達障害があり、中小企業の障碍者雇用枠で正社員として7年間働いています。仕事内容は製品の出荷検査や最終検査、各種試験、部材の受け入れ検査、データ入力や書類整理です。また仕事で使う関係上、玉掛けやクレーン運転(5t未満)、低圧、高圧、特別高圧の取り扱い資格を持っています。 現在の職場では人間関係も良く、仕事自体は好きですが、手取り16万円ほどの給与や事業の将来性の不安から転職を考えています。しかし、資格や経験的に自分は現場での仕事(製造オペレーターや検査の仕事)がやりたいのですが、障碍者向けの求人サイトを見ると事務職が圧倒的に多く、仮にあったとしても今より条件が悪い仕事しかありません 何か自分に合った仕事を探すための良い方法はないでしょうか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    参考になるかどうかはわかりませんが、昨今障害者の就労支援の中の一部の就労移行支援の事業所ではハロワ掲載の一般雇用枠の求人へ応募させ障害者雇用をゴリ押しする悪徳訪販顔負けの求職活動してる事業所が複数あります。 理由を聞くと障害者枠は概ね発達障害の方を採用し懲りてる企業が多く採用される確率が低いという返答が返ってきました。 まあ相当やらかしまくってるのは想像できるけど、この求職活動は凄いな~と思いました。 応募する側が障害者雇用におけるメリットを説明し申請可能な補助金の数々も説明しその場で採用を勝ち取るんだから凄いですよ。 だから、転職する際は一度退職して失業保険を受給しながら上記の事業を行っている就労移行支援を探して利用するというのも一つの方法かと思います。

    1人が参考になると回答しました

  • その職場で使える資格をさらに取るか、 副業されては。 ADHDなら副業向きですよ。 特に好きな事を副業にすると、 遊んでストレス解消しながら稼げますから。

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