至急500枚 アルバイトについての質問です。（仕事で車は使用しないが）マイカー通勤となりますが大丈夫ですか？

Question

至急500枚 アルバイトについての質問です。（仕事で車は使用しないが）マイカー通勤となりますが大丈夫ですか？と、言われました。私は大丈夫です、と答えたのですが週4日勤務のうち1日だけ車が使えない日があります。その場合、無断で徒歩通勤しても大丈夫でしょうか？それとも、確認とるべきでしょうか？

確認を取って徒歩通勤はダメだ、と言われる可能性はありますでしょうか？（仕事で一切車使わないので、徒歩通勤が許されなかった場合、どのように言い返せばいいでしょうか？）

Answer 1

マイカー通勤なのであれば交通費支給されてませんか？
されてると思うのですがその手当を貰いながら場合無断で徒歩通勤や自転車通勤したら不正利用になるので
しっかり確認とってください
徒歩通勤がダメと言われる可能性は十分にありますよ
元々マイカー通勤でも大丈夫ですか？って予め聞かれてるのですから、
許されなかった場合レンタカー借りて行くとか言うしか無いです
多分その場合交通費支給などはされないと思うので自費でするしかないです
確認取らないのがいちばんダメなので事情話して言ってみてください

Answer 2

距離的な問題でマイカー通勤になるということでの確認だったのなら問題ないと思います。
仕事で使うこともないのならなおさらです。
一応確認を取っておけば安心ですね。
徒歩通勤ができる距離なんですか？
遠い場合は交通機関使って通勤する旨伝えたら良いと思います。

軽車両ということで、自転車を使用すればマイカー通勤になりませんかね笑
とりあえず、徒歩通勤がだめな仕事なんて私は聞いたことないので、大丈夫ではないでしょうか？

Answer 3

通勤手当の支給状況によっては
勤務先から詐欺ととられる可能性がある

通勤災害時に労災保険適用外と判断され
休業手当や障害年金支給に影響が
ある可能性がある

自動車任意保険で、日常通勤に使用と
申請して保険料率を上げて居ない場合は
保険金が支払われない可能性がある

Answer 4

基本は確認した方がいいと思います。
違うルートでいった場合、労災事故が起こった際や
車での通勤を想定した交通費の清算を行っている場合
何かと面倒なことになるので…
それなら全て徒歩で…みたいになる可能性もあるのでは…？

(そもそも徒歩圏内なら徒歩か自転車でよくない？とは思いますが…)