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内定者面談で給与のこと聞くのは良いですか? 基本給は毎年どれくらい上がるのか、役職昇進による昇給はあるのか、など。
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ID非公開さん
内定後の面談や座談会は、そういう質問ばかりです。全く問題ありませんよ。また、そういう質問に対して包み隠さず答えてくれるかどうかも見ておくと良いですね。
JKSさん
聞くのは自由だよ。 それをどう評価するかは会社の自由だよ。 内定取り消しをする会社があるのも事実です。(違法です) 入社後、その評価によって苦労する場合もあります。 上手に聞く自信がないならやめたほうがいいよ。
dwo********さん
聞くのは構いません。内定が出ているのですから、疑問点は遠慮なく聞いた方がいいです。 ただし、定期昇給がある会社ならそのことを教えてもらえるでしょうが、それがない会社では聞かれても回答できません。 役職昇進による昇給に関して一般的には、 役職ごとに給与が定められていれば役職が上がれば給与も上がります。 しかし、名ばかりの役職の場合給与は変わらないことが多いです。
ころころりんたさん
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カテゴリ: 労働条件、給与、残業
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