現在育休中です。 育休中も有給は付与されますよね？ 本日、会社で面談した際に、育休中は有給が付与されないと言われ…

Question

現在育休中です。

育休中も有給は付与されますよね？
本日、会社で面談した際に、育休中は有給が付与されないと言われました。私が育休取得する2年前に、先輩が育休取得し復帰したのですが、先輩の育休中にも有給付与しなかったので、私だけ特別に付与はできないと言われました。

直属の上司が会社の上層部へ何度も確認してくれたそうなのですが、返答は有給付与無しの一択でした。

ちなみに、私も先輩も勤続年数は長く、有給付与対象です。

労働局や労働基準監督署に相談した方がいいのでしょうか？
また、相談したら有給付与されるのでしょうか？

Answer 1

詳しくはネットで全労連労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してください！

ブラック企業をなくしていくには労働者は泣き寝入りせず労働法を学んで正しくキレる‼そして倍返しです。参考にこちらをご覧ください

https://youtu.be/ERzTtQb1iow

参考にこちらもご覧ください❗

https://youtu.be/QoUt6-g8xS4?si=nnlaVgOy-M_VRyqX

Answer 2

法定の育休中は、全出勤したものとして扱えと労基法３９条１０項に規定されています。育休中取得できないだけで、法定付与せねば違法です。

会社が取りあってくれないなら、お勤め先を受け持つ労基署の上部組織、労働局「雇用環境均等」と名のつくセクションに相談されてください。

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyoukintou/support_01/rouduoshanokata.html

Answer 3

有給休暇は出勤率さえクリアしていれば付与されます。

今の段階で労基署に相談しても「付与されているはずだ」と回答されるだけだと思いますので、いちど正規の手続きで申請を行い、会社に拒絶させてください。
その時点で労基法違反となりますので、労基署で扱える案件となるはずです。