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税理士事務所は人手不足なのでしょうか?それとも離職率が高いのですか?

税理士事務所は人手不足なのでしょうか?それとも離職率が高いのですか?毎年繁忙期前や新年度前になると、同じ事務所が何ヶ所も募集してるのを見かけます。(残業ほとんどなし、子育て世代の社員多数、週休2日など、、) どこも結構求人には働きやすいと書かれているので、人が集まらないのか?と疑問に思っています。 個人的に税理士事務所で働きたく資格取得をして、来年度から転職を考えてるのですが、気になってしまいました。

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回答(2件)

  • 税理士事務所も例に漏れず人手不足です。離職率の高いブラック事務所も多々あります。 ・零細事務所が多い →未経験だと大手はなかなか難しいです。そうなると所長+事務員数名の零細事務所となると思いますが、人数が少ないので人間関係が濃くなります。事務所にいる時間も多いので、合わない人間がいる場合は地獄です。 ・仕事柄、細かい人間が多い →数字を見る仕事ということで、細かい作業が多いです。そういうこともあり、いろいろな面で細かい人間が多いです。ストレスになることも多いです。 ・高齢者が多く、IT化が進んでいない事務所が多い →ベテラン職員が多く、未だに紙と電卓で仕事をしている事務所も多いです。IT化が進んでおらず、将来性があまり高いとは言えない事務所もあります。 経験談ですが、所長との相性はもちろん、番頭さん(事務所のベテラン職員)との相性が重要です。とにかく人間関係次第で天国にも地獄にもなる職場かなと思います。 業務自体はルーティンワークそのもので、顧問先の決算や年末年始〜3月(年末調整、法定調書、確定申告)までの繁忙期以外はそこまで忙しくないです。 無資格者だと給与も低く、長い修行期間で辛いことも多いと思いますが、頑張ってください。

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