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派遣を経験したことある方や、今派遣として働いている方にお伺いしたいです。 色々ある働き方の中で、なぜ派遣という形を選び…

派遣を経験したことある方や、今派遣として働いている方にお伺いしたいです。 色々ある働き方の中で、なぜ派遣という形を選びましたか? 今転職活動中で、参考にさせてください。派遣社員に対しての批判ではなく、単純に選んだ理由や良いところなど、前向きなことを聞きたいです。

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1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(8件)

  • ベストアンサー

    ①自分自身が、残業代が出てボーナスをもらえるような会社の正社員になれるレベルではなかったから→正社員で手取り月15万円ボーナス無しの状態から派遣社員で定時で帰れて手取り月20万になった ②35歳までに結婚して子どもを持つという目標があるなか32歳で会社都合で無職になったため→結婚となると女側が相手に合わせて辞めたり転職しなきゃだよなと思い、3ヶ月で辞めるかどうか決めれて最長3年働ける派遣が都合が良いと思った。結婚相手が見つからなければこのまま派遣先の正社員になるつもりでいる。 ③服装髪型自由→ドラケンくん並みの髪型でも雇ってくれる。 ④世間体→急に無職になってしばらく正社員で働く気がしなかったもののパートよりも派遣社員のほうがまだ世間体が良いかなと思ったから。 ⑤大企業感を味わえる→派遣社員雇えるほどの規模の会社だから休暇は多いし待遇も良い あくまでも正社員という経験をしたうえで、派遣社員として輝けるのかなと思います。「何でこんな仕事できる人が派遣!?」って人もいれば「この人は派遣しか出来ないんだな」という人もいます。

  • 昔は派遣社員=スキルがあるだったかもしれませんが、最近は無いです。 やはりサビ残業しなくよい。 嫌なら辞めらる。 1番は、自分のマネージャー(派遣会社)がいて、自分の代わりに派遣先に間接的に不平不満を言って貰える。

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    なるほど:1

    知恵袋ユーザーさん

  • 派遣しか勝たないから。 お金がいいし業務範囲が決まってるし 残業ないし派遣会社はサポートしてくれるし 派遣先から大切にされるからです。 何か実力があれば派遣は働きやすいですよ。

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    なるほど:1

  • 正社員時にIT企業で長年営業として働いていたけど、経営陣の度重なる方針変更にウンザリしたのと、当時は激務だと思っていなかったけど体に来たのと親の介護という事情、起業目標もあったので退職してしばらくして働こうと思った時に勤務地や職種、時間を選択出来て時間に融通が利くというので派遣を選択しました。 まぁこの部分のスキルアップしたいなぁと思ったら色々選択出来たし、数年前も父に癌が発覚した時もちょうど更新タイミングだったので他の兄妹は正社員で多忙だったので私が一番柔軟に動けるからと更新をせず辞めて在宅介護中に率先して付き添えて穏やかに送り出すことが出来たので、心底派遣で良かったと思いました。20十年前の母の介護の時は正社員で多忙で思うように介護出来ずその後悔もあったので。 派遣として就業中も何度か正社員にどうか?と声を掛けられましたが経営陣に振り回されてウンザリした経験上ドップリ組織に属したくないので全てお断りしてきました。

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    なるほど:1

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