コンビニバイトです。シフトボードで算出された額と実際に振り込まれた額が違くて困ってます。

Question

コンビニバイトです。シフトボードで算出された額と実際に振り込まれた額が違くて困ってます。最低賃金、1時間単位で計算しても85円合いません。次のシフトの人が来なくて残業もしているはずなので、普通ならシフトボードで算出された額にプラスして上乗せされているはずなので余計おかしいです。
1分単位で時給って発生されるべきですよね？
これで給与明細をみて、残業分が切られていたらオーナーに残業分は出ないのかと聞いていいでしょうか？
また、残業分も分単位でお給料を払うべきですよね？

Answer 1

残業については実務労働が8時間超えるもしくは週40時間を超えた場合です。

就業時間ではなく（実務労働）になりますので休憩時間は取り除かれます。
また休憩時間は賃金の発生はしません。

Answer 2

シフトボードは税金抜いた額であくまでも目安です
1分単位での時給でないならその店でやる以上従うまで

勤怠の正確な時間がわかるならもう一度計算し伝える
85円なら貴方が間違えている可能性もある

Answer 3

＞これで給与明細をみて、残業分が切られていたらオーナーに残業分は出ないのかと聞いていいでしょうか？

聞かなくてもいいですよ。

Answer 4

まぁ、そのへんは確認すべきかと

正直勤怠システムって意外にそんなに万能でもなく、設定された勤怠以外はなかったことにするとか普通にあります

なので、残業時は勤怠修正依頼が必須とかはわりかしあります

分単位で支払うべきとは想いますが、
勤怠システムを一分単位にすべきとは思いません