必ずしも理解ある採用担当ばかりじゃないですから、避けられるリスクは避けた方がいいですね。
以前の派遣先ですが、髪色、リングタイプのピアス以外のアクセサリー、カラコンなどOKの企業に派遣されていました。 私はカラコンではなく普通のコンタクトですが、メッシュで白に近い明るいブルーグレーが多めに入っていますが、見学はそのまま行きました。 カラコンできた人も、外国籍で元々がブルー目の人もいましたが、採用されています。 ただし、実際に仕事に入ると3時間ごとのチェック時間があり、コンタクトやアクセサリー、ボールペンや直尺などがなくなった場合には、製品への異物混入が疑われる為に、前のチェック時間からやった分の見直し(梱包済みなら梱包を外して梱包しなおし)で、見つかるまで探す事になりますので、完全に自己責任です。 派遣先企業が、カラコンOKならカラコンで行っても特に問題ないとは思いますが、企業によって見学時は大人しい格好でないとあまりいい印象は持たれない可能性もあるので、見学はカラコンなしで行った方が無難かもしれません。 髪色は黒に戻してまた染めるのは手間ですが、カラコンはつけるかつけないかなので、手間ではないですよね? あとは、多分一緒に行くであろう担当に相談するのもいいかと。
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