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社内SE(大手の情シス)に転職するために有利な資格はありますか? 現在30歳、Sier(大手です)で運用業務を7年しています。 運用業務しつつ、新しい案件の立ち上げや構築もやっています。特に案件として多いのはAzureやMicrosoftメール関連の運用や立ち上げです。 リーダー経験は案件によってはあるという状況です。 年収は現在700万なのです。 正直自分の実力より年収が高いということは重々承知なのですが、これより良い年収でどこかの非IT会社の情シスに転職したいと考えています。 有利になる資格などあれば教えてください。 現在取得している資格はmicrosoft系のエキスパート資格、支援士、Lpic3、各社のクラウド系の資格をなどです。
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今でも十分色々あると思いますし、確実に有利になるというのは多分ないと思います。 ただ、運用やられているのであればitilの上位はいかがでしょうか?研修代が高いために中々取っている人は少ない分、インパクトはあるかと思います。 また、情処であればプロマネ、ITストラテジスト、ITSMあたりでしょうか。 社内SEでそれなりの給料となると管理側もできるという証明や社内のDX化の検討もやれるという一つの証明としてプロマネ、ITストラテジストは挙げました。ITSMはitilと同じ運用保守ということで。 PMPも悪くはないと思うんですが、更新にお金がそれなりに掛かるので、それを転職先が出してくれない可能性もあるので優先度を少し下げました。 何にせよ、貴方が今までやってきたことの証明的な資格にするのがいいと思います。
プロジェクトマネージャ、プロジェクトマネジメントに関わる資格がよいと思います! 大手の社内SEは基本的にはマネジメントが主な仕事ですので。 ただ、非ITは給料高くないですよ!給料あげたいならITコンサルとかオススメです。
資格ではなく実務経験が大事です。
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