残業が前提の仕事量って残業代が出るなら問題ないのでしょうか？残業代は30分単位でしか出ません。

Question

残業が前提の仕事量って残業代が出るなら問題ないのでしょうか？残業代は30分単位でしか出ません。

Answer 1

この手の質問が多い…。
１分単位で払うのは正解ですが、それは上司の命令でやってますか？

１７時定時だとして。
１７時１５分まで掛かりそうだな～と思ったら、１７時１５分まで掛かりますが残業した方が良いですか？とか。１５分なら明日で良いよって言われる可能性もありますよね。

命令の無い残業に支払義務はないです。

Answer 2

そもそもの話として
ＡＭ９：００～ＰＭ５：００（休憩１時間を含む）
と勤務時間になっているのに、残業でＰＭ６：００まで仕事が日常なのなら

最初から
ＡＭ９：００～ＰＭ６：００（休憩１時間を含む）
として残業時間無しにする方が、割増賃金の計算をしないので賃金計算が簡単なのですけどね。

どのような就業規則で勤務時間が定められているのかによるかと思います。
就業規則の冊子と、実働労記録を持って、所轄の労働基準監督署へ相談してみては？

Answer 3

>残業代は30分単位でしか出ません。

1カ月の残業時間を集計して、
30分未満を切り捨て、30分以上を切り上げ
30分ジャストなら0.5時間、とされているなら
問題ありませんが、
日々の残業時間カウントが、例えば、
2時間13分なら、13分は切り捨てる、
これは違法です。
1日の残業時間は1分単位でカウントします。