医療系の仕事をしているものです。妊娠して退職することを決めました。

Question

医療系の仕事をしているものです。妊娠して退職することを決めました。会社のルールでは辞める半年前に言うように去年の九月には伝えるようにと言われていましたが12月の後半に妊娠がわかり、旦那にも仕事を辞めて育児に専念していいよと言われ辞めることを決意し、今年の一月に三月いっぱいで退職することをまず師長に伝えました。すると、『産むって決めた以上はおめでとうとは言っておくけど、社会人としてダメなことしてるよね？ウチの会社では妊娠で辞めること自体がNGだし辞める時は半年前に言うルールだよね？』と言われました。そのあと最初は院長にこのことを報告するよう言われたのですが後から理事会があるからその時に入って皆んなの前でこのことを報告するようにと言われ報告しました。院長や理事からは『妊娠することはおめでたいことだけど、一企業としてみたらこちらとしてはとても迷惑がかかるし、周りにも迷惑がかかる。僕らに恨みがあってしたわけじゃないとは思うけどいきなりこのようなことを言われてもわかるでしょ？』などと言われ半年前に言っていれば辞める時の挨拶はしなくて良いのですが辞める二ヶ月前に言ったので社員全員の前で退職することを伝えるようにと言われました。これは普通なのでしょうか？妊娠して半年前に退職することを伝えれなかった私が非常識なのでしょうか？

Answer 1

普通ではないと思います。