質問お願いいたします。 妻が失業保険の特定理由離職者に該当するか教えて下さい。 昨年11月末に入籍し、12月に私…

Question

質問お願いいたします。

妻が失業保険の特定理由離職者に該当するか教えて下さい。
昨年11月末に入籍し、12月に私の元に住民票を移転しております。
現在は別居婚をしている状態です。妻は3月まで現在の仕事を続け、退職後同居する事になっております。
(仕事が保育士の為、年度途中での退職が難しい為です。また、私の居住地から妻の職場までは片道1時半程かかり通勤は難しいです。)

この場合、”配偶者又は扶養すべき親族と別居生活を続けることが困難となったことにより離職した者”等の特定理由離職者に該当するのでしょうか。

ご教示の程よろしくお願いいたします。

Answer 1

失業保険の特定理由離職者に該当するかどうかは、具体的な事情や国や地域の法律に依存するため、一般的な情報では確定的な回答ができません。したがって、詳しい情報を提供する必要があります。

ただし、一般的な考え方として、妻が仕事を続けられない理由が法的に認められる特定の状況に該当する場合、特定理由離職者として認定される可能性があります。別居婚や通勤困難という事情が特定理由に該当するかどうかは、就業規則や労働関係法規、地域の制度によって異なる場合があります。

したがって、具体的な詳細情報に基づいて、妻の雇用契約や労働法規、就業規則、お住まいの地域の制度などを確認することをお勧めします。また、所属する労働組合や労働相談機関に相談することも有益です。彼らは詳細なアドバイスを提供することができます。