失業手当、傷病手当に関して。 今、業務委託でフリーランスとして仕事をしています。 前職は正社員でしたが、精神疾患…

Question

失業手当、傷病手当に関して。

今、業務委託でフリーランスとして仕事をしています。
前職は正社員でしたが、精神疾患で休職し3ヶ月くらい経ってからそのまま退職しました。メンタルの浮き沈みが激しく、正社員としてフルタイムで仕事ができないと判断し、前職の経験も活かしてフリーランスにはなりましたが、
正直フリーランスもうまくいっていません。

無理矢理にでも正社員に戻るか、フリーランスしつつバイトを続けるか迷っているのですが、
今の状態で業務委託先を辞めたとしても失業手当や傷病手当は貰えないですよね？

それとも失業手当はもらえるのでしょうか？

早く普通に生活したいのですが、うまくいきません。
もっとしんどい人いるのわかってるのですが、毎日ﾀﾋにたくてたまらないです。
無理にでも正社員として働けばもしかしたら立ち直ってくるのかな、とも考えているのですが、よくわかりません。

ちなみに前職は3年半勤めており、休職手当が約3ヶ月。
退職したのは9月の初め頃です。

Answer 1

フリーランスで「雇用保険」にご加入ですか？

Answer 2

①
現在、「求職活動可能」な状態なのでしょうか？
現在、「就労可能」な状態なのでしょうか？

②
「開業届」は提出していないのでしょうか？

③
前職の「離職票」は有りますか？
また、「離職コード」は、
a)「正当な理由のない自己都合退職」
b)「特定理由離職者(正当な理由のある自己都合退職)」
c)「特定受給資格者(含む、会社都合退職)」